लाभ का आर्थिक सार और आधुनिक परिस्थितियों में इसके गठन की विशेषताएं। लाभ को प्रभावित करने वाले कारक
किसी भी समय अवधि के लिए आर्थिक संकेतकों में परिवर्तन कई अलग-अलग कारकों के प्रभाव में होता है। लाभ को प्रभावित करने वाले कारकों की विविधता और, तदनुसार, लाभप्रदता के लिए उनके वर्गीकरण की आवश्यकता होती है, जो एक ही समय में मुख्य दिशाओं को निर्धारित करने के लिए महत्वपूर्ण है, व्यावसायिक दक्षता में सुधार के लिए भंडार की खोज करना (चित्र 2.1):
चित्र 1.1 - लाभ बढ़ाने और लाभप्रदता बढ़ाने के लिए भंडार को प्रभावित करने वाले कारकों का वर्गीकरण
स्रोत:
आंतरिक और के बीच अंतर करें बाह्य कारक.
बाहरी कारकों में शामिल हैं: स्वाभाविक परिस्थितियां, कीमतों का राज्य विनियमन, टैरिफ, ब्याज, कर प्रोत्साहन, दंड, मुद्रास्फीति, आदि। वे संगठनों की गतिविधियों पर निर्भर नहीं हैं, लेकिन लाभ और लाभप्रदता पर महत्वपूर्ण प्रभाव डाल सकते हैं।
आंतरिक कारकों को उत्पादन और गैर-उत्पादन में विभाजित किया गया है। उत्पादन कारक- श्रम, श्रम और के साधनों और वस्तुओं की उपलब्धता और उपयोग की विशेषता वित्तीय संसाधनऔर बदले में व्यापक और गहन में विभाजित किया जा सकता है। लाभ आर्थिक आरक्षित
व्यापक कारक मात्रात्मक परिवर्तनों के माध्यम से लाभ कमाने की प्रक्रिया और लाभप्रदता के स्तर को प्रभावित करते हैं: धन की मात्रा और श्रम की वस्तुएं, वित्तीय संसाधन, उपकरण संचालन समय, कर्मचारियों की संख्या, कार्य समय निधि, आदि।
गहन कारक लाभ प्राप्त करने और बढ़ाने की प्रक्रिया को प्रभावित करते हैं, गुणात्मक परिवर्तनों के माध्यम से भी लाभप्रदता में वृद्धि: उपकरणों की उत्पादकता और इसकी गुणवत्ता में वृद्धि, उन्नत सामग्री का उपयोग, प्रसंस्करण प्रौद्योगिकी में सुधार, कार्यशील पूंजी के कारोबार में तेजी, आदि। गैर-उत्पादन कारकों में शामिल हैं, उदाहरण के लिए, आपूर्ति और विपणन और प्रकृति संरक्षण गतिविधियाँ, कार्य और जीवन की सामाजिक स्थितियाँ आदि।
संगठन के लाभ के गठन की प्रक्रिया को एक निश्चित डिग्री की सशर्तता के साथ दो चरणों में विभाजित किया जा सकता है: रिपोर्टिंग अवधि के लिए लाभ का गठन, शुद्ध लाभ का गठन।
इसलिए, प्रभावित करने वाले कारक वित्तीय परिणाम, को दो समूहों में विभाजित किया जा सकता है: रिपोर्टिंग अवधि के लाभ के गठन को प्रभावित करना और शुद्ध लाभ के गठन को प्रभावित करना। आइए कारकों के इन समूहों में से प्रत्येक पर अधिक विस्तार से विचार करें।
लाभप्रदता का स्तर और रिपोर्टिंग अवधि के लाभ की मात्रा कई कारकों के संयोजन से प्रभावित होती है जो संगठन की गतिविधियों पर निर्भर करती हैं और निर्भर नहीं करती हैं। संगठन की गतिविधियों के आधार पर लाभ वृद्धि के साथ-साथ लाभप्रदता के मुख्य कारक हैं:
- - उत्पादों के उत्पादन और बिक्री की मात्रा में वृद्धि;
- - उत्पादन लागत में कमी;
- - बेचे गए उत्पादों की बढ़ती कीमतें;
- - निर्मित और बेचे गए उत्पादों की संरचना में परिवर्तन, वर्गीकरण में सुधार।
ऊपर बताए गए कारक मुख्य रूप से उत्पादों की बिक्री से लाभ और तदनुसार, लाभप्रदता के स्तर को प्रभावित करते हैं। इस तथ्य के कारण कि रिपोर्टिंग अवधि (90--95%) के लाभ का विशाल बहुमत बिक्री से प्राप्त होता है विपणन योग्य उत्पाद, लाभ के इस हिस्से पर विशेष ध्यान दिया जाना चाहिए।
तो, पहले कारक पर विचार करें - उत्पादन और बिक्री की वृद्धि। उत्पादों के उत्पादन और बिक्री की मात्रा में वृद्धि प्रकार में ceteris paribus से लाभ में वृद्धि होती है। उत्पादन की लागत में अर्ध-स्थिर लागत के एक उच्च हिस्से के साथ, उत्पादन की मात्रा में वृद्धि से पैमाने की अर्थव्यवस्थाओं के कारण मुनाफे में और भी अधिक वृद्धि होगी। मांग में आने वाले उत्पादों की उत्पादन मात्रा में वृद्धि पूंजी निवेश की मदद से प्राप्त की जा सकती है, जिसके लिए अधिक उत्पादक उपकरणों की खरीद, नई प्रौद्योगिकियों के विकास और उत्पादन के विस्तार के लिए मुनाफे की दिशा की आवश्यकता होती है।
कार्यशील पूंजी के कारोबार में तेजी लाने के लिए पूंजीगत व्यय की आवश्यकता नहीं होती है, जिससे उत्पादन की मात्रा और उत्पाद की बिक्री में भी वृद्धि होती है। हालांकि, मुद्रास्फीति तेजी से कार्यशील पूंजी का ह्रास करती है
लाभ और लाभप्रदता को प्रभावित करने वाला अगला कारक उत्पादन लागत में कमी है। मात्रात्मक रूप से, लागत मूल्य मूल्य संरचना में एक महत्वपूर्ण हिस्सा रखता है, इसलिए लागत में कमी लाभ वृद्धि को प्रभावित करती है, अन्य सभी चीजें समान होती हैं। यदि बिक्री की मात्रा में परिवर्तन प्रत्यक्ष अनुपात में लाभ की मात्रा को प्रभावित करता है, तो लाभ की मात्रा और लागत के स्तर के बीच संबंध उलटा होता है। उत्पादन की लागत जितनी कम होगी, उसके उत्पादन और बिक्री के लिए लागत के स्तर से निर्धारित होगा, उतना ही अधिक लाभ होगा, और इसके विपरीत। यह कारक, जो लाभ की मात्रा निर्धारित करता है, बदले में, कई कारकों से प्रभावित होता है। इसलिए, लागत स्तर में परिवर्तन का विश्लेषण करते समय, उत्पादों के उत्पादन और बिक्री के लिए लागत के स्तर को कम करने के उपायों को विकसित करने के लिए इसके घटने या बढ़ने के कारणों की पहचान की जानी चाहिए, और इसलिए इसके कारण लाभ में वृद्धि करना चाहिए। कई संगठनों में, आर्थिक सेवाओं के विभाग हैं जो लागत के लाइन-आइटम विश्लेषण में लगे हुए हैं, इसे कम करने के लिए स्रोतों और भंडार की तलाश करते हैं। लेकिन काफी हद तक, यह काम मुद्रास्फीति और कच्चे माल और ईंधन और ऊर्जा संसाधनों की बढ़ती कीमतों से मूल्यह्रास है।
बेचे गए उत्पादों की कीमतों में वृद्धि के बारे में मत भूलना। वह कारक जो सीधे लाभप्रदता के स्तर और उत्पादों की बिक्री से लाभ की मात्रा निर्धारित करता है, लागू मूल्य हैं। उनके उदारीकरण की स्थितियों में मुफ्त कीमतें संगठनों द्वारा निर्धारित की जाती हैं और इस उत्पाद की प्रतिस्पर्धात्मकता, अन्य निर्माताओं द्वारा समान उत्पादों की मांग और आपूर्ति के आधार पर निर्धारित की जाती हैं। इसलिए, कुछ हद तक उत्पादों के लिए मुफ्त कीमतों का स्तर संगठन पर निर्भर करता है। संगठन से स्वतंत्र एक कारक एकाधिकार संगठनों के उत्पादों के साथ-साथ सामाजिक रूप से महत्वपूर्ण उत्पादों के लिए निर्धारित राज्य विनियमित मूल्य है। मूल्य वृद्धि अपने आप में नहीं है नकारात्मक कारक. यह काफी उचित है अगर यह उत्पादों की मांग में वृद्धि, उनकी गुणवत्ता, तकनीकी और आर्थिक मानकों में सुधार और उत्पादों के उपभोक्ता गुणों से जुड़ा है। हालांकि, संक्रमण में अर्थव्यवस्था वाले देशों में, बेलारूस गणराज्य सहित, ज्यादातर मामलों में कीमतों में वृद्धि मुद्रास्फीति प्रक्रियाओं के कारण होती है। नतीजतन, लाभ वृद्धि कारक एक मुद्रास्फीति प्रकृति का है और इसे वित्तीय परिणाम के विकास के लिए आरक्षित नहीं माना जा सकता है।
इन कारकों के अलावा, बिक्री से लाभ की मात्रा, निश्चित रूप से, निर्मित और बेचे गए उत्पादों की संरचना में परिवर्तन से प्रभावित होती है। जितना अधिक लाभ का हिस्सा होगा, संगठन को उतना ही अधिक लाभ प्राप्त होगा। तदनुसार, कम मार्जिन वाले उत्पादों की हिस्सेदारी में वृद्धि से मुनाफे में कमी आएगी।
उपरोक्त सभी कारक सीधे रिपोर्टिंग अवधि के लाभ के आकार को प्रभावित करते हैं, संगठन के अंतिम वित्तीय परिणाम के आकार पर भी अप्रत्यक्ष प्रभाव पड़ता है - शुद्ध लाभ। इस सूचक को सीधे बनाने वाले कारक मुख्य रूप से ऐसे कारक हैं जो संगठन की गतिविधियों पर निर्भर नहीं करते हैं, अर्थात् कराधान के मामले में देश का कानूनी ढांचा।
उपरोक्त के अलावा, संगठन के लाभ के आकार को प्रभावित करने वाले कारक भी मुनाफे के उपयोग के लिए विशिष्ट दिशाएं हैं।
शुद्ध लाभ का उपयोग संगठन द्वारा आर्थिक और सामाजिक विकास के लिए योजना द्वारा निर्धारित आवश्यकताओं और उद्देश्यों के लिए किया जाता है। उसी समय, संगठन के विशेष कोष शुद्ध लाभ से बनते हैं: एक संचय कोष, एक उपभोग कोष। एक संयुक्त स्टॉक कंपनी के मुनाफे के वितरण की एक विशेषता संगठन के नुकसान को कवर करने के उद्देश्य से एक आरक्षित निधि का गठन है। मुनाफे के वितरण और उपयोग की प्रक्रिया संगठन के चार्टर में तय की गई है और विनियमन द्वारा निर्धारित की जाती है, जिसे आर्थिक और वित्तीय सेवाओं के संबंधित विभागों द्वारा विकसित किया जाता है। कानून केवल संगठन के आरक्षित निधि के आकार को सीमित करता है (अधिकतम 10% और अधिकृत निधि के 25% से अधिक नहीं), संदिग्ध ऋणों के लिए एक आरक्षित बनाने की प्रक्रिया को नियंत्रित करता है।
संगठन के विशेष कोषों के निर्माण में मुनाफे की वृद्धि के लिए आरक्षित लाभांश निधि का उपयोग (पुनर्निवेश) करने की संभावना है: संगठन को अपर्याप्त लाभ के साथ विकसित करने के लिए, साधारण शेयरों पर लाभांश का पुनर्निवेश करने का निर्णय लिया जा सकता है और चालू वर्ष में अपने मालिकों को आय का भुगतान नहीं करते हैं। निवेशित भाग और लाभांश पर लाभ का वितरण सबसे महत्वपूर्ण बिंदु है वित्तीय योजना, चूंकि संयुक्त स्टॉक कंपनी का विकास और भविष्य में लाभांश का भुगतान करने की उसकी क्षमता इस पर निर्भर करती है।
पर विकसित देशों(यूएसए, कनाडा, जर्मनी, फ्रांस, इटली, आदि) "लागत - आउटपुट" पद्धति का उपयोग करके संगठन की गतिविधियों के अंतिम परिणामों की गणना व्यापक हो गई है। इस पद्धति के अनुसार, संगठन के काम का समग्र परिणाम परिचालन और वित्तीय परिणामों के योग द्वारा निर्धारित किया जाता है। प्रत्येक प्रकार की गतिविधि के लिए, लागत उत्पादों (बिक्री), आय के उत्पादन और विपणन के अनुरूप होती है, और अंतिम परिणाम निर्धारित किया जाता है।
लाभ और लाभप्रदता को प्रभावित करने वाले कारकों का अध्ययन करने के बाद, न केवल उन्हें प्रत्येक संगठन के लिए अलग से निर्धारित करना संभव हो जाता है, बल्कि उनकी नियंत्रणीयता की सीमाओं को देखना भी संभव हो जाता है, और उनमें से एक व्यवसाय इकाई पर निर्भर और स्वतंत्र होना भी संभव हो जाता है।
किसी संगठन के प्रदर्शन का आकलन करने के लिए, लाभप्रदता संकेतक का उपयोग करना पर्याप्त नहीं है, क्योंकि लाभप्रदता की उपस्थिति का मतलब यह नहीं है कि यह अच्छी तरह से काम करता है। लाभप्रदता की पूर्ण राशि हमें किसी विशेष संगठन, लेनदेन, विचार की लाभप्रदता की डिग्री का न्याय करने की अनुमति नहीं देती है। कई संगठन जिन्होंने समान मात्रा में लाभप्रदता प्राप्त की है, उनकी बिक्री की मात्रा, लागत अलग-अलग है।
टिकट नंबर 16. लाभ और इसे प्रभावित करने वाले कारक। लाभ वितरण
बाजार अर्थव्यवस्था की सामान्य प्रणाली में लाभ एक महत्वपूर्ण स्थान रखता है। यह कंपनी की आर्थिक स्थिरता सुनिश्चित करता है, इसकी वित्तीय स्वतंत्रता की पूर्णता की गारंटी देता है। बाजार की स्थितियों में, यह लाभ है जो यह तय करता है कि क्या, कैसे और किस मात्रा में उत्पादन करना है। प्रत्येक उद्यमी इस प्रश्न का उत्तर देने का प्रयास कर रहा है: किस मात्रा में उत्पादित (बेचा) माल और किस कीमत पर अधिकतम लाभ प्राप्त किया जा सकता है।
फायदा -इन वस्तुओं और सेवाओं के उत्पादन और बिक्री की लागत पर वस्तुओं और सेवाओं की बिक्री से आय की अधिकता। यह वित्तीय परिणामों का सारांश है। आर्थिक गतिविधिउद्यम।
सकल राजस्व -यह विपणन योग्य उत्पादों, कार्यों, सेवाओं और भौतिक संपत्तियों की बिक्री से प्राप्त नकद प्राप्तियों की कुल राशि है।
उद्यम की सकल आय -बिक्री राजस्व और सामग्री लागत के बीच अंतर में मजदूरी और लाभ शामिल हैं।
लाभ कार्य:
1. वितरण;
2. उत्तेजक।
लाभ के प्रकार:
1. लेखांकन -फर्म की आय का वह हिस्सा जो बाहरी लागतों की प्रतिपूर्ति के बाद कुल राजस्व से बना रहता है, अर्थात। प्रदाता संसाधन शुल्क।
2. आर्थिक (शुद्ध) -फर्म की कुल आय से सभी लागतों (बाहरी और आंतरिक) को घटाने के बाद क्या बचता है।
3. शेष -उत्पादों की बिक्री से प्राप्त आय और सामग्री की लागत, मूल्यह्रास और के योग के बीच का अंतर वेतन. इसे कभी-कभी कुल लाभ कहा जाता है, क्योंकि। यह वह है जो उद्यम निधि के वितरण और उपयोग का स्रोत है।
प्रत्येक व्यवसाय अपने लाभ को अधिकतम करना चाहता है। यदि फर्म उत्पादन बढ़ाती है, तो कुल लाभ बढ़ता है, लेकिन एक निश्चित सीमा तक, जब तक सीमांत राजस्व सीमांत लागत से अधिक होता है। इसीलिए लाभ के लिए पहली शर्त हैसीमांत राजस्व सीमांत लागत (MR = MC) के बराबर होता है।
पूर्ण प्रतिस्पर्धा और शुद्ध एकाधिकार की स्थितियों में अपने लाभ को अधिकतम करने वाली फर्मों के व्यवहार में महत्वपूर्ण अंतर हैं।
1) पूर्ण प्रतियोगिता की स्थितियों में, कीमत फर्म के लिए दिया गया मूल्य होता है। इसके अलावा, फर्म इस कीमत पर उत्पाद की कितनी भी इकाइयाँ बेच सकती है। इस मामले में, कीमत औसत राजस्व और सीमांत राजस्व के बराबर होती है। उद्योग में नई फर्मों के आने से माल की कीमत में कमी आएगी, इसलिए फर्मों के मुनाफे में कमी आएगी। जब कीमत औसत लागत के बराबर हो जाती है, तो उद्योग में फर्मों के आने की प्रक्रिया रुक जाएगी। तो, कीमत (पी) = पिछला। राजस्व (एमआर) = पिछला। लागत (एमसी) = औसत। लागत (एसी)।
2) शुद्ध एकाधिकार की शर्तों के तहत, कीमत एक निश्चित मूल्य नहीं है। उद्यमी इस बात से अवगत है कि वह जितने अधिक उत्पाद का उत्पादन करेगा, उसका विक्रय मूल्य उतना ही कम होगा। इसलिए, एक एकाधिकारी फर्म अधिक कीमत पर कम उत्पादन करने का प्रयास करती है। या तो उत्पादन के पैमाने को बढ़ाकर लागत कम करता है और कीमत कम करता है। तो, पी> एमआर = एमसी।
लाभ की मात्रा को प्रभावित करने वाले कारक।
1) आंतरिक कारक, जो उत्पादों के उत्पादन और बिक्री की मात्रा में वृद्धि, उत्पादों की गुणवत्ता में सुधार, बिक्री मूल्य में वृद्धि और उत्पादों के उत्पादन और बिक्री की लागत को कम करके उद्यम के लाभ के आकार पर प्रभाव डालते हैं।
उद्यम के लाभ को बढ़ाने के लिए आंतरिक कारक:
प्रबंधन स्तर;
प्रबंधन और प्रबंधकों की क्षमता;
उत्पाद प्रतिस्पर्धात्मकता;
उत्पादन और श्रम, आदि के संगठन का स्तर;
श्रम उत्पादकता;
उत्पादन और वित्तीय नियोजन की स्थिति और दक्षता।
आंतरिक कारकों में विभाजित हैं:
उत्पादन - श्रम, श्रम और वित्तीय संसाधनों के साधनों और वस्तुओं की उपलब्धता और उपयोग की विशेषता;
गैर-उत्पादन - आपूर्ति और विपणन और पर्यावरण संरक्षण गतिविधियों, काम और जीवन की सामाजिक स्थितियों से जुड़ा हुआ है।
उत्पादन कारकों में विभाजित हैं:
व्यापक - मात्रात्मक परिवर्तनों के माध्यम से लाभ कमाने की प्रक्रिया को प्रभावित करते हैं: धन की मात्रा और श्रम की वस्तुएं, वित्तीय संसाधन, उपकरण संचालन समय, कर्मियों की संख्या, कार्य समय निधि
गहन कारक "गुणात्मक" परिवर्तनों के माध्यम से लाभ कमाने की प्रक्रिया को प्रभावित करते हैं:
उपकरणों की उत्पादकता और इसकी गुणवत्ता में सुधार;
प्रगतिशील प्रकार की सामग्रियों का उपयोग और उनकी प्रसंस्करण प्रौद्योगिकी में सुधार;
कार्यशील पूंजी के कारोबार में तेजी लाना;
कर्मियों की योग्यता और उत्पादकता में सुधार;
श्रम की तीव्रता और उत्पादों की भौतिक खपत में कमी;
श्रम के संगठन में सुधार और वित्तीय संसाधनों का अधिक कुशल उपयोग, आदि।
बाह्य कारक- ये कारक उद्यम की गतिविधियों पर निर्भर नहीं करते हैं, लेकिन लाभ की मात्रा पर महत्वपूर्ण प्रभाव डाल सकते हैं:
बाजार की स्थितियां;
खपत सामग्री और कच्चे माल और ईंधन और ऊर्जा संसाधनों के लिए कीमतों का स्तर;
मूल्यह्रास दर;
स्वाभाविक परिस्थितियां;
कीमतों, टैरिफ, ब्याज दरों, कर दरों और लाभों, दंड आदि का राज्य विनियमन।
लाभ को प्रभावित करने वाले कारकों की समग्रता में विभाजित किया जा सकता है आंतरिक व बाह्य
आंतरिक:
संसाधन कारक (हमारे निपटान में कौन से संसाधन हैं, उनकी गुणवत्ता, कीमत)
आधुनिक उपकरणों और प्रौद्योगिकी का परिचय
प्रबंधन का स्तर
प्रबंधन क्षमता
उत्पाद प्रतिस्पर्धा
उत्पादन और श्रम के संगठन का स्तर
बाहरी:
· बाजार की स्थितियां
उपभोग की गई सामग्री के लिए कीमतों का स्तर तकनीकी संसाधन
मूल्यह्रास दर
कराधान की प्रणाली
लाभ में परिवर्तन के कारक
| कारक | व्याख्या |
| बिक्री की मात्रा | उत्पादन की लागत में निश्चित लागत के एक उच्च अनुपात के साथ, बिक्री में वृद्धि से उत्पादन की प्रति यूनिट निश्चित लागत के हिस्से को कम करके मुनाफे में और भी अधिक वृद्धि होगी। |
| कीमत बढ़ना | उच्च मुद्रास्फीति दरों की अवधि के दौरान, मूल्य कारक द्वारा लाभ वृद्धि सुनिश्चित की गई थी। मुद्रास्फीति की प्रक्रियाओं में मंदी, माल के साथ बाजार की संतृप्ति, प्रतिस्पर्धा के विकास ने निर्माताओं की कीमतें बढ़ाने और इस कारक के माध्यम से लाभ कमाने की क्षमता को सीमित कर दिया है। |
| लागत में कमी | उत्पाद की गुणवत्ता पर नकारात्मक प्रभाव डाले बिना लागत में कमी। अधिक प्रबंधनीयता और लागत नियंत्रण के माध्यम से हासिल किया गया |
| उत्पादों की श्रेणी और नामकरण को अद्यतन करना | एक बाजार अर्थव्यवस्था में लाभ नवीनीकरण के पीछे प्रेरक शक्ति है: उत्पादन संपत्ति, साथ ही निर्मित उत्पादों। उत्पाद जीवन चक्र की अवधारणा में इस बल की विशेषता अभिव्यक्ति |
लाभ वितरणयह मानता है कि उद्यम राज्य के बजट के निर्माण में भाग लेता है, और लाभ का शेष भाग उद्यम के मालिकों और उधार ली गई पूंजी के बीच वितरित किया जाता है
लाभ वितरण सिद्धांत:
1. न्यूनतम लागत पर उच्चतम परिणाम प्राप्त करने में कर्मचारियों के भौतिक हित को सुनिश्चित करना
2. इक्विटी संचय
3. राज्य के बजट के दायित्वों की पूर्ति
लाभ का वितरण इसके उपयोग की प्रक्रिया को पूर्व निर्धारित करता है। पहले इसका विश्लेषण करने की जरूरत है।
लाभ वितरण विश्लेषण का उद्देश्य यह स्थापित करना है कि पूंजी के स्व-विस्तार और उद्यम के स्व-वित्तपोषण के दृष्टिकोण से लाभ को तर्कसंगत रूप से कैसे वितरित और उपयोग किया जाता है।
संचय निधिउद्यम के उत्पादन विकास, पूंजी प्रावधानों के आधुनिकीकरण, निर्माण, उपकरणों की खरीद आदि के वित्तपोषण के लिए बनाया गया।
उपभोग निधिसामाजिक विकास के उपायों के कार्यान्वयन के साथ-साथ टीम के लिए सामग्री प्रोत्साहन के लिए धन का एक स्रोत है और इसे निर्देशित किया जाता है:
वर्ष के परिणामों के आधार पर एकमुश्त बचत का भुगतान (13वां वेतन, बोनस)
लाभों का भुगतान (सामाजिक लाभ)
यात्रा भुगतान
ब्याज मुक्त ऋण जारी करना
कार्यरत पेंशनभोगियों के लिए पेंशन भत्तों की स्थापना
कर्मचारियों के लिए एकमुश्त प्रोत्साहन
श्रम और सामाजिक लाभ की स्थापना
शेयरों पर लाभांश ब्याज भुगतान और प्रतिभूतियों
सुरक्षित कोषदेय खातों का भुगतान करने के लिए उद्यम की समाप्ति के मामले में बनाया जा सकता है
50. लाभप्रदता के प्रकार और संकेतक। लाभप्रदता के स्तर की गणना के लिए पद्धति।
लाभप्रदता-उत्पादन क्षमता का एक सापेक्ष संकेतक जो लागत पर वापसी के स्तर और संसाधनों के उपयोग की डिग्री को दर्शाता है
संकेतक:
कुछ प्रकार के उत्पादों की लाभप्रदता, उत्पादन के सभी विपणन योग्य उत्पाद:
(लाभ प्रति यूनिट/इकाई लागत)*100%
(व्यावसायिक उत्पादन प्रति लाभ/वाणिज्यिक उत्पादों की लागत) * 100%
(बैलेंस शीट प्रॉफिट/फिक्स्ड प्रोडक्शन एसेट्स और इन्वेंटरी का योग)*100%
बिक्री की लाभप्रदता (बिक्री):
(उत्पाद की बिक्री / बिक्री आय से लाभ)*100%
संपत्ति पर वापसी (पूंजी):
(लाभ / कुल संपत्ति)*100%
वर्तमान संपत्ति की लाभप्रदता
(लाभ / चालू संपत्ति)*100%
शुद्ध संपत्ति पर वापसी
(लाभ / शुद्ध संपत्ति)*100%
लाभांश
(बुक प्रॉफिट/इक्विटी)*100%
लाभप्रदता संकेतक अंतिम वित्तीय परिणाम की विशेषता रखते हैं और बैलेंस शीट, आय विवरण, उत्पाद की बिक्री, आय और लाभप्रदता में परिलक्षित हो सकते हैं
लाभप्रदता उत्पादन प्रक्रिया का परिणाम है, जो कार्यशील पूंजी के उपयोग की दक्षता में वृद्धि, लागत में कमी और व्यक्तिगत उत्पादों के उत्पादन की लाभप्रदता में वृद्धि से जुड़े कारकों के प्रभाव में बनती है।
उद्यम की समग्र लाभप्रदतानिम्नलिखित कारकों के एक कार्य के रूप में माना जाना चाहिए:
अचल उत्पादन संपत्तियों की संरचनाएं और वापसी निधि
सामान्यीकृत कार्यशील पूंजी का कारोबार, बेचे गए उत्पादों की लाभप्रदता
समग्र लाभप्रदता का विश्लेषण करने के लिए दो मुख्य तरीके हैं:
दक्षता कारकों द्वारा
लाभ के आकार और उत्पादन परिसंपत्तियों के आकार के आधार पर
लाभप्रदता विश्लेषण के कार्य:
कई वर्षों में लाभप्रदता की गतिशीलता का मूल्यांकन
संगठन की गतिविधियों की लाभप्रदता में परिवर्तन पर कारकों के प्रभाव का निर्धारण
लाभप्रदता बढ़ाने के लिए भंडार की पहचान
लाभप्रदता बढ़ाने के अवसरों का उपयोग करने के उपायों का विकास
51. उद्यम की प्रभावशीलता के संकेतक।???
लाभप्रदता संकेतकों का उपयोग करके उद्यम की लाभप्रदता की डिग्री का आकलन किया जा सकता है। निम्नलिखित मुख्य संकेतकों को प्रतिष्ठित किया जा सकता है:
एक) उत्पाद लाभप्रदता(ख़ास तरह के)
बी) मुख्य गतिविधि की लाभप्रदता
में) संपत्ति पर वापसीयह संकेतक बताता है कि उद्यम की अचल और वर्तमान संपत्तियों का प्रभावी ढंग से उपयोग कैसे किया जाता है। यह संकेतक क्रेडिट और वित्तीय संस्थानों, व्यापार भागीदारों, आदि के लिए ब्याज का है।
जी) अचल पूंजी पर वापसी
इ) लाभांशयह संकेतक बताता है कि पूंजी के मालिक द्वारा निवेश किया गया प्रत्येक रूबल कितना लाभ देता है;
इ) ऋण वापसी की अवधि(टी) पूंजी (के) का शुद्ध लाभ (पीसीएच) का अनुपात है।
यह पैरामीटर दिखाता है कि इस उद्यम में निवेश किए गए फंड कितने वर्षों तक उत्पादन और वित्तीय गतिविधि की अपरिवर्तित परिस्थितियों में भुगतान करेंगे।
लाभ को प्रभावित करने वाले आर्थिक कारकों की पहचान से तात्पर्य उन आर्थिक परिस्थितियों से है जिनके तहत इसका गठन किया गया था। आर्थिक स्थितियां बाहरी और आंतरिक हैं। उनके प्रभाव में, निरपेक्ष मूल्य और लाभ का सापेक्ष स्तर बदल जाता है।
प्रति आंतरिक स्थितियांउन कारकों को शामिल करें जो उद्यम की गतिविधियों पर निर्भर करते हैं और उद्यम के कर्मियों के काम के विभिन्न पहलुओं की विशेषता रखते हैं। बदले में, आंतरिक कारकों को गैर-उत्पादक और उत्पादन में विभाजित किया जाता है।
गैर-उत्पादन कारकों में आपूर्ति और विपणन गतिविधियां शामिल हैं, जो मुख्य रूप से पर्यावरण, दावों, वाणिज्यिक और वाणिज्यिक उद्यम की अन्य समान गतिविधियों से जुड़ी हैं।
उत्पादन कारक उत्पादन प्रक्रिया के महत्वपूर्ण भागों की उपस्थिति और उपयोग को दर्शाते हैं जो लाभ के निर्माण में भाग लेते हैं: ये श्रम की वस्तुएं, श्रम के साधन और स्वयं श्रम हैं।
बाहरी कारकों में वे शामिल हैं जो स्वयं फर्म पर निर्भर नहीं हैं, लेकिन उनमें से कुछ लाभ को महत्वपूर्ण रूप से प्रभावित करते हैं, जैसे:
मुद्रा स्फ़ीति;
उधार;
उद्यमों का कराधान;
कानून में बदलाव और नियामक दस्तावेजमूल्य निर्धारण के क्षेत्र में।
अपने लक्ष्यों को प्राप्त करने के लिए, उद्यम समय पर अपने अनुकूल अवसरों का पता लगाने और उनका उपयोग करने के साथ-साथ खतरों और बाधाओं से बचने के लिए बाहरी और आंतरिक बाजार स्थितियों की निगरानी करते हैं।
भविष्य में बाहरी और आंतरिक वातावरण का गहन अध्ययन इस वातावरण की चुनौतियों के लिए प्रभावी प्रतिक्रियाएँ खोजना संभव बना देगा। इस प्रक्रिया को बाहरी और आंतरिक वातावरण के कारकों का विश्लेषण कहा जाता है।
कारकों के दो समूह लाभ में परिवर्तन को प्रभावित करते हैं: बाहरी और आंतरिक (चित्र 1.7)।
चित्र 1.7 - लाभ को प्रभावित करने वाले बाहरी और आंतरिक कारक
पर्यावरणीय कारकों के विश्लेषण में मुख्य दिशा संगठनों के अस्तित्व के लिए पर्यावरण को बदलने में तकनीकी, सामाजिक, राजनीतिक और आर्थिक घटनाओं पर सूचना डेटा का संग्रह है। जानकारी एकत्र करने के बाद, कंपनी के फाइनेंसरों द्वारा इसका मूल्यांकन किया जाता है, जिसका कार्य पहचाने गए खतरों और अवसरों के अनुसार कार्रवाई की प्रभावशीलता के प्रारंभिक संकेतकों की गणना करना है।
वर्तमान और अनुमानित आर्थिक स्थितियाँ किसी संगठन के उद्देश्यों को बहुत प्रभावित कर सकती हैं।
कुछ कारकों का लगातार निदान और मूल्यांकन करने की आवश्यकता है: रोजगार का स्तर; मुद्रास्फीति या अपस्फीति की दर; भुगतान का अंतर्राष्ट्रीय संतुलन; डॉलर की स्थिरता और कर की दरें। ये सभी या तो कंपनी के लिए खतरा पैदा कर सकते हैं या नया मौका, और एक संगठन के लिए क्या खतरा होगा, दूसरा कुछ क्षमता के रूप में अनुभव करेगा। उदाहरण के लिए, आर्थिक मंदी के दौरान, ऑटो पार्ट्स कंपनियां फलती-फूलती हैं। क्यों? क्योंकि उपभोक्ता नई खरीदने के बजाय पुरानी कारों की मरम्मत करना पसंद करते हैं। एक उद्यम कई आर्थिक कारकों से प्रभावित हो सकता है जो मौजूद हैं समय दिया गया. किसी संगठन में लाभ पर अधिक प्रभाव डालने वाले आर्थिक कारकों में निम्नलिखित को प्रतिष्ठित किया जाता है (चित्र 1.8)।
चित्र 1.8 - बाहरी वातावरण के आर्थिक कारक
प्रत्येक बाजार इकाई स्वतंत्र रूप से अध्ययन के दौरान आर्थिक कारकों को निर्धारित करती है, लेकिन संगठन की गतिविधियों के किसी भी विश्लेषण के लिए उपरोक्त मुख्य हैं।
आर्थिक विकास या मंदी की अवधारणा किसी देश, किसी विशेष क्षेत्र या क्षेत्र में सामान्य आर्थिक स्थिति को अधिक स्पष्ट रूप से चित्रित करने में मदद करती है। यदि वस्तुओं और सेवाओं की मांग लगातार बढ़ रही है और आपूर्ति (माल के उत्पादक) पर्याप्त रूप से मांग के प्रति प्रतिक्रिया करती है, तो यह आर्थिक विकास की एक स्पष्ट विशेषता है। विपरीत स्थिति केवल आर्थिक मंदी के दौरान हो सकती है, जब मांग बढ़ रही हो, और बाजार संस्थाओं के पास आपूर्ति बनाने का समय न हो।
विश्व बाजार की आधुनिक वैश्विक प्रणाली का सभी देशों में सभी प्रकार के व्यवसायों पर एक ठोस प्रभाव पड़ता है, इसलिए कई देश न केवल अपनी मुद्राओं का उपयोग करते हैं, बल्कि कई विदेशी मुद्राओं का भी उपयोग करते हैं। विनिमय दर के प्रभाव के लिए विशेष रूप से अतिसंवेदनशील देश छोटे कमोडिटी-मनी टर्नओवर वाले हैं, जो मान्यता प्राप्त बाजार के नेताओं के साथ प्रतिस्पर्धा करने में सक्षम नहीं हैं। इस उदाहरण में, हम यह निष्कर्ष निकाल सकते हैं कि व्यक्तिगत वाणिज्यिक उद्यम भी विनिमय दर से प्रभावित होते हैं, खासकर जब गतिविधि की विशिष्टताएं विदेशी मुद्रा बाजार से निकटता से संबंधित होती हैं। विनिमय दर प्रबंधन हमेशा उच्च जोखिम से जुड़ा होता है, क्योंकि किसी भी देश की मुद्रा हमेशा कम या ज्यादा अस्थिर होती है। निष्कर्ष के रूप में, हम कह सकते हैं कि संगठन को समय के विभिन्न बिंदुओं पर विनिमय दर के स्तर और उतार-चढ़ाव को ध्यान में रखना चाहिए, क्योंकि वित्तीय संबंधसंगठन गतिविधि का आधार हैं।
उदाहरण के लिए, यदि कोई क्षेत्र उत्पादन के सभी क्षेत्रों में संगठनों के साथ संतृप्त है और बाजार पूरी तरह से वस्तुओं और सेवाओं के साथ आबादी को प्रदान करता है, तो इस क्षेत्र में एक अनुकूल कराधान वातावरण है, अन्यथा उत्पादन और बाजार संतृप्ति एक नकारात्मक स्तर तक घट जाएगी।
करते हुए व्यावसायिक गतिविधियांसभी मौद्रिक लेनदेन पर ब्याज दरों को ध्यान में रखे बिना असंभव है। ब्याज दरों के स्तर की मदद से, माल और सेवाओं के बाजार में सभी या कई संचालन और लेनदेन का विनियमन और नियंत्रण किया जाता है। खरीदार अक्सर सामान खरीदने के लिए उधार लेते हैं। यदि वे उच्च ब्याज दरों की उपस्थिति में ऐसा करते हैं तो संभावना कम हो जाती है। इसका एक स्पष्ट उदाहरण आवास बाजार है, जहां एक इमारत में अपार्टमेंट की मांग सीधे बंधक ब्याज से प्रभावित होती है, जो बदले में, शुरू की गई नई आवास परियोजनाओं की संख्या को प्रभावित करती है। ऋण द्वारा वित्तपोषित विस्तार योजनाओं पर विचार करने वाले व्यवसाय स्पष्ट रूप से ब्याज दर के स्तर और पूंजी की कीमत पर दर के प्रभाव को जांच के दायरे में रखेंगे। इसलिए, विभिन्न रणनीतियों के संभावित आकर्षण पर ब्याज दर का सीधा प्रभाव पड़ता है।
प्रत्येक राज्य एक निश्चित अवधि के लिए अपनी "स्वयं" मुद्रास्फीति दर की योजना बनाता है, अक्सर बिना खाते में संभावित परिणामपूंजी कारोबार के मामले में छोटी बाजार संस्थाओं के लिए। इसलिए, संगठन को इन परिणामों को खत्म करने और वस्तुओं और सेवाओं के बाजार में अपनी गतिविधियों की योजना बनाने के लिए तैयार रहना चाहिए।
प्रत्येक संगठन में मुद्रास्फीति का मुकाबला करने के तरीके विकसित किए जाने चाहिए।
वस्तुओं और सेवाओं के बाजार में संगठन की गतिविधियों को प्रभावित करने वाला एक अनिवार्य कारक कराधान है। कर दरों के स्तर और संख्या का संगठन पर दोहरा प्रभाव हो सकता है: एक ओर, उच्च दरें प्रतिस्पर्धियों से रक्षा करेंगी, और दूसरी ओर, वे स्वयं संगठन को नकारात्मक रूप से प्रभावित करेंगी। इसके अलावा, प्रत्येक क्षेत्रीय इकाई (क्षेत्र, ओब्लास्ट, क्राय, आदि) में, स्थानीय प्रशासन अपने स्वयं के प्रकार और करों की दरें स्थापित कर सकता है जो विरोधाभासी नहीं हैं संघीय कानून. इसलिए, आर्थिक गतिविधि का आयोजन करते समय, सामान्य और स्थानीय कराधान दोनों को ध्यान में रखना आवश्यक है। व्यापार और कर नीति के बीच की कड़ी बाजार और वस्तुओं और सेवाओं के उत्पादकों और विक्रेताओं के साथ इसकी क्षेत्रीय संतृप्ति है।
उद्यम के शुद्ध लाभ के गठन पर करों का प्रभाव निम्नलिखित सूत्र (1.3) से देखा जा सकता है।
Chp \u003d Pdn + SHE - IT - TNP, (1.3)
जहां, पीई - शुद्ध लाभ (हानि); पीडीएन - कर पूर्व लाभ (कर पूर्व हानि);
वह - आस्थगित कर संपत्ति;
आईटी - आस्थगित कर देनदारियां;
टीएनपी - वर्तमान आयकर।
उद्यम के विकास का वर्तमान स्तर, और इसलिए लाभ कमाने की संभावना, ऊर्जा की कीमतों से प्रभावित होती है, और कुछ ऊर्जा वाहक और उनके सेवा जीवन के उपयोग पर निर्णय इस पर निर्भर करता है।
बिजली के लिए उद्यम की लागतों को सूत्र (1.4) के अनुसार पुनर्गणना की जाती है, अलग-अलग क्षमता की दर पर और ऊर्जा की दर पर, प्रत्येक दर के लिए भुगतान की मात्रा को उनके परिवर्तन की दर से विभाजित करके।
जहां, Z मिलान i - विश्लेषण अवधि में i-वें लेख के लिए वास्तविक लागत;
Z तथ्य i - विश्लेषण की गई अवधि में i-वें लेख के लिए वास्तविक लागत;
I मूल्य (टैरिफ) I - संबंधित प्रकार के उत्पादों के लिए मूल्य सूचकांक।
एक संगठन की लाभदायक बने रहने की क्षमता अर्थव्यवस्था के समग्र स्वास्थ्य और कल्याण से सीधे प्रभावित होती है, जिस चरण में व्यापार चक्र विकसित होता है। खराब आर्थिक स्थिति संगठनों की वस्तुओं और सेवाओं की मांग को कम कर देगी, जबकि अधिक अनुकूल इसके विकास के लिए आवश्यक शर्तें प्रदान कर सकते हैं।
प्रत्येक उद्यमी जानता है कि लाभ क्या है और इसकी गणना कैसे की जाती है, क्योंकि यह किसी भी आर्थिक गतिविधि का मुख्य लक्ष्य (या उनमें से एक) है। हालाँकि, लंबे समय से प्रतीक्षित बैंकनोटों की गिनती करते समय, आप पा सकते हैं कि वास्तविक राशि अपेक्षित से काफी भिन्न है। वजह अक्सर कई कारकलाभ की मात्रा को प्रभावित करता है। उनकी सूची, वर्गीकरण और प्रभाव की डिग्री नीचे वर्णित की जाएगी।
संक्षेप में "लाभ" की अवधारणा के बारे में
यह शब्द उस अंतर को संदर्भित करता है जो कुल आय (माल या सेवाओं की बिक्री से प्राप्त राजस्व, जुर्माना और मुआवजे का भुगतान, ब्याज और अन्य आय) से घटाकर गणना की जाती है, अधिग्रहण, भंडारण, परिवहन और विपणन के उद्देश्य के लिए खर्च की गई लागत कंपनी का उत्पाद। लाभ क्या है, निम्न सूत्र अधिक आलंकारिक रूप से स्पष्ट कर सकता है:
लाभ \u003d आय - लागत (लागत)।
गणना से पहले सभी संकेतकों को मौद्रिक समकक्ष में परिवर्तित किया जाना चाहिए। कई लेखांकन और आर्थिक, सकल और शुद्ध हैं। लाभ क्या है, इस पर कई विचार हैं। उसकी परिभाषा विभिन्न प्रकार(लेखा और आर्थिक, सकल और शुद्ध) कंपनी में आर्थिक स्थिति का विश्लेषण करने के लिए आवश्यक है। ये अवधारणाएं एक-दूसरे से भिन्न हैं, लेकिन किसी भी मामले में उनका अर्थ उद्यम की दक्षता की सबसे महत्वपूर्ण विशेषता है।
लाभ को दर्शाने वाले संकेतक
यह जानते हुए कि यह क्या है और ऊपर प्रस्तुत सूत्र), हम यह निष्कर्ष निकाल सकते हैं कि परिणामी संकेतक निरपेक्ष होगा। उसी समय, लाभप्रदता होती है - एक उद्यम कितनी तीव्रता से काम करता है और एक निश्चित आधार के संबंध में इसकी लाभप्रदता का स्तर क्या है, इसकी एक सापेक्ष अभिव्यक्ति। एक कंपनी को लाभदायक माना जाता है जब प्राप्त आय की राशि (माल या सेवाओं की बिक्री से आय) न केवल उत्पादन और बिक्री की लागत को कवर करती है, बल्कि लाभ बनाती है। इस सूचक की गणना शुद्ध लाभ और उत्पादन परिसंपत्तियों की लागत के अनुपात से की जाती है:
लाभप्रदता (कुल) = / (स्थिर संपत्तियों की राशि + मूर्त कार्यशील पूंजी की राशि) x 100%।
अन्य लाभ संकेतक (उत्पादों, कर्मियों, बिक्री, स्वयं की संपत्ति की लाभप्रदता) की गणना इसी तरह की जाती है। उदाहरण के लिए, उत्पाद की लाभप्रदता का संकेतक इस उत्पाद की कुल लागत से लाभ को विभाजित करके पाया जाता है:
लाभप्रदता (उत्पादों की) = शुद्ध लाभ / उत्पाद की उत्पादन और बिक्री की लागत (लागत) x 100%।
अक्सर, इस सूचक का उपयोग ऑन-फार्म मूल्य की विश्लेषणात्मक गणना करने के लिए किया जाता है। विशिष्ट उत्पादों की लाभप्रदता या लाभहीनता को नियंत्रित करने, नए प्रकार के सामानों के निर्माण को शुरू करने या लाभहीन उत्पादों के उत्पादन को रोकने के लिए यह आवश्यक है।
लाभ की मात्रा को प्रभावित करने वाले कारक
किसी भी सफल संगठन या उद्यम की गतिविधि का एक अभिन्न अंग खर्च की गई लागत और प्राप्त आय का सख्त लेखा है। इन आंकड़ों के आधार पर, अर्थशास्त्री और लेखाकार कंपनी के विकास या गिरावट की गतिशीलता को दर्शाने के लिए बहुत सारे संकेतकों की गणना करते हैं। साथ ही, वे उन कारकों का अध्ययन करते हैं जो लाभ की मात्रा, उनकी संरचना और प्रभाव की तीव्रता को प्रभावित करते हैं।
डेटा का विश्लेषण करते हुए, विशेषज्ञ वर्तमान अवधि में उद्यम की पिछली गतिविधियों और मामलों की स्थिति का मूल्यांकन करते हैं। यह कई परस्पर संबंधित कारकों से प्रभावित होता है जो खुद को पूरी तरह से अलग तरीके से प्रकट कर सकते हैं। उनमें से कुछ आय की वृद्धि में योगदान करते हैं, दूसरों के प्रभाव को नकारात्मक के रूप में वर्णित किया जा सकता है। इसके अलावा, किसी एक श्रेणी का नकारात्मक प्रभाव अन्य कारकों के कारण प्राप्त सकारात्मक परिणाम को काफी कम कर सकता है (या पूरी तरह से पार कर सकता है)।
लाभ का निर्धारण करने वाले कारकों का वर्गीकरण
अर्थशास्त्रियों के बीच, लाभ की मात्रा को प्रभावित करने वाले कारकों को अलग करने के तरीके के बारे में कई सिद्धांत हैं, लेकिन अक्सर वे इस वर्गीकरण का सहारा लेते हैं:
- बाहरी।
- आंतरिक:
- गैर-उत्पादन,
- उत्पादन।
इसके अलावा, सभी कारक व्यापक या गहन भी हो सकते हैं। पूर्व यह बताता है कि किस हद तक और कितने समय तक उत्पादन संसाधनों का उपयोग किया जाता है (क्या कर्मचारियों की संख्या और अचल संपत्तियों की लागत में परिवर्तन होता है, क्या कार्य शिफ्ट की अवधि बदल गई है)। वे सामग्री, स्टॉक और संसाधनों की बर्बादी को भी दर्शाते हैं। एक उदाहरण दोषपूर्ण उत्पादों का उत्पादन या बड़ी मात्रा में कचरे का उत्पादन है।
दूसरा - गहन - कारक दर्शाता है कि उद्यम के लिए उपलब्ध संसाधनों का कितनी गहनता से उपयोग किया जाता है। इस श्रेणी में नई प्रगतिशील तकनीक का उपयोग, उपकरणों का अधिक कुशल निपटान, कर्मियों की भागीदारी शामिल है सर्वोच्च स्तरयोग्यता (या अपने स्वयं के कर्मचारियों की व्यावसायिकता में सुधार के उद्देश्य से गतिविधियाँ)।
उत्पादन और गैर-उत्पादन कारकों से क्या संबंधित है
उत्पादन के मुख्य घटकों की संरचना, संरचना और अनुप्रयोग की विशेषता वाले कारक जो लाभ निर्माण की प्रक्रिया में भाग लेते हैं, उत्पादन कारक कहलाते हैं। इस श्रेणी में श्रम के साधन और वस्तुएं, साथ ही साथ श्रम प्रक्रिया भी शामिल है।
गैर-विनिर्माण को उन कारकों पर विचार किया जाना चाहिए जो कंपनी के उत्पाद के निर्माण को सीधे प्रभावित नहीं करते हैं। यह इन्वेंट्री आइटम की आपूर्ति का क्रम है, उत्पाद कैसे बेचे जाते हैं, उद्यम में वित्तीय और आर्थिक कार्य किए जाते हैं। श्रम और रहने की स्थिति की विशेषताएं जिसमें संगठन के कर्मचारी स्थित हैं, गैर-उत्पादन कारकों पर भी लागू होते हैं, क्योंकि वे अप्रत्यक्ष रूप से लाभ कमाने को प्रभावित करते हैं। हालांकि, इसके बावजूद उनका प्रभाव महत्वपूर्ण है।
बाहरी कारक: सूची, सार और लाभ पर प्रभाव की डिग्री
उद्यम की लाभप्रदता को प्रभावित करने वाले कई बाहरी कारकों की ख़ासियत यह है कि वे प्रबंधकों और कर्मचारियों पर निर्भर नहीं होते हैं। उनमें से प्रकाश डाला जाना चाहिए:
- राज्य में जनसांख्यिकीय स्थिति।
- उपलब्धता और मुद्रास्फीति की दर।
- बाजार का संयोग।
- राजनीतिक स्थिरता।
- आर्थिक स्थिति।
- ऋण ब्याज दरें।
- प्रभावी उपभोक्ता मांग की गतिशीलता।
- आयातित घटकों (भागों, सामग्री, घटकों) की कीमत।
- राज्य में कर और ऋण नीति की विशेषताएं।
ये सभी बाहरी कारक (एक ही समय में एक या अधिक) अनिवार्य रूप से उत्पादन की लागत, इसके उत्पादन की मात्रा या बेचे गए उत्पादों की संख्या को प्रभावित करते हैं।
आंतरिक कारकों की विशिष्टता जिन पर लाभ की मात्रा निर्भर करती है
नकद प्राप्तियों में वृद्धि या खर्चों में कमी के परिणामस्वरूप संगठन के मुनाफे में वृद्धि हो सकती है।
आंतरिक कारक स्वयं उत्पादन प्रक्रिया और विपणन संगठन को दर्शाते हैं। उद्यम द्वारा प्राप्त लाभ पर सबसे ठोस प्रभाव, माल के उत्पादन और बिक्री में वृद्धि या कमी। ये संकेतक जितने अधिक होंगे, संगठन को उतनी ही अधिक आय और लाभ प्राप्त होगा।
अगले सबसे महत्वपूर्ण आंतरिक कारक उत्पाद की लागत और कीमत में परिवर्तन हैं। कैसे अधिक अंतरइन संकेतकों के बीच, कंपनी को जितना अधिक लाभ मिल सकता है।
अन्य बातों के अलावा, उत्पादन की लाभप्रदता विनिर्मित और बेचे गए उत्पादों की संरचना से प्रभावित होती है। संगठन अधिक से अधिक लाभदायक उत्पादों का उत्पादन करने और लाभहीन उत्पादों के हिस्से को कम करने (या उन्हें पूरी तरह से समाप्त करने) में रुचि रखता है।
कंपनी की लागत कम करने के तरीके
उद्यमी लागत कम करने और मुनाफा बढ़ाने के लिए कई तरीकों का इस्तेमाल कर सकते हैं। सबसे पहले, विशेषज्ञ उत्पादन की लागत, परिवहन या बिक्री की प्रक्रिया को कम करने के तरीकों की समीक्षा और विश्लेषण करते हैं।
अगला मुद्दा स्टाफिंग का है। यदि संभव हो तो, विभिन्न मुफ्त विशेषाधिकारों, बोनसों, बोनसों और प्रोत्साहन भुगतानों में कटौती करें। हालांकि, नियोक्ता कर्मचारियों की दर या वेतन को कम नहीं कर सकता है। साथ ही, सभी अनिवार्य सामाजिक भुगतान समान स्तर पर बने रहते हैं (के अनुसार बीमारी के लिए अवकाश, यात्रा, छुट्टी, मातृत्व और अन्य)।
अंतिम उपाय के रूप में, प्रबंधक को स्वतंत्र और अस्थायी कर्मचारियों की बर्खास्तगी, स्टाफिंग टेबल में संशोधन और टीम की कमी का सहारा लेने के लिए मजबूर होना पड़ता है। हालांकि, उसे इस तरह के कदमों पर ध्यान से विचार करना चाहिए, क्योंकि कर्मचारियों की बर्खास्तगी से लाभ में वृद्धि नहीं होगी यदि उत्पाद की मात्रा और उत्पाद की बिक्री घट जाती है।
कर अनुकूलन क्या है
कंपनी बजट में स्थानांतरित की जाने वाली कर राशि को कम करके पैसे बचा सकती है। बेशक, हम चोरी और कानून के उल्लंघन के बारे में बात नहीं कर रहे हैं। काफी वैध अवसर और खामियां हैं, जिनका अगर सही तरीके से उपयोग किया जाए, तो इससे लाभ में वृद्धि हो सकती है।
कर न्यूनीकरण का अर्थ कर भुगतान में शाब्दिक कमी नहीं है; बल्कि, इसका तात्पर्य किसी उद्यम के वित्तीय संसाधनों में वृद्धि है, जिसके परिणामस्वरूप विभिन्न अधिमान्य शर्तों के साथ विशेष कराधान प्रणाली लागू होती है।
कर लेखांकन करने का एक पूरी तरह से कानूनी और वैध तरीका, जिसे लाभ बढ़ाने और भुगतान किए गए करों को कम करने के लिए डिज़ाइन किया गया है, कर नियोजन कहलाता है।
इसकी प्रभावशीलता के कारण, आज कई उद्यमों के लिए कर न्यूनीकरण लगभग अनिवार्य प्रक्रिया बनती जा रही है। इस पृष्ठभूमि के खिलाफ, उपलब्ध कर प्रोत्साहनों का उपयोग किए बिना सामान्य शर्तों पर व्यापार करना, अदूरदर्शी और यहां तक कि बेकार भी कहा जा सकता है।
गैर-भौतिक कारक
इस तथ्य के बावजूद कि किसी उद्यम के लाभ की मात्रा को प्रभावित करने वाले कुछ कारक कभी-कभी नियंत्रण से बाहर होते हैं, उच्च आय प्राप्त करने में निर्णायक भूमिका उद्यम में एक उचित रूप से निर्मित संगठनात्मक प्रणाली की होती है। कंपनी के जीवन चक्र का चरण, साथ ही प्रबंधन कर्मियों की क्षमता और व्यावसायिकता, काफी हद तक यह निर्धारित करती है कि कुछ कारकों का प्रभाव कितना ध्यान देने योग्य होगा।
अभ्यास पर मात्रा का ठहरावलाभ संकेतकों पर किसी विशेष कारक का प्रभाव असंभव है। मापने के लिए ऐसा कठिन कारक, उदाहरण के लिए, किसी कंपनी की व्यावसायिक प्रतिष्ठा बन जाता है। वास्तव में, यह उद्यम की छाप है कि वह अपने कर्मचारियों, ग्राहकों और प्रतिस्पर्धियों की नजर में कैसा दिखता है। व्यावसायिक प्रतिष्ठाकई पहलुओं को ध्यान में रखते हुए बनाया गया है: साख, संभावित अवसर, उत्पाद की गुणवत्ता, सेवा स्तर।
इस प्रकार, कोई यह देख सकता है कि कंपनी के लाभ संकेतकों को प्रभावित करने वाले कारकों की सीमा कितनी विस्तृत है। हालांकि, एक विशेषज्ञ जो लागू होता है और वर्तमान कानून में उन्मुख होता है, उसके पास पहुंच होती है विभिन्न तरीकेलागत कम करें और कंपनी के राजस्व में वृद्धि करें।
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