मनुष्य की मूल सामाजिक भूमिका। सामाजिक संबंधों के विषय के रूप में व्यक्तित्व

सबसे सामान्य अर्थ में सामाजिक भूमिका समाज में एक निश्चित स्थान पर रहने वाले लोगों का व्यवहार है। वास्तव में, यह आवश्यकताओं का एक समूह है जो समाज किसी व्यक्ति के सामने रखता है, और जो कार्य उसे करना चाहिए। और यहां तक ​​कि एक व्यक्ति की भी काफी सामाजिक भूमिकाएं हो सकती हैं।

इसके अलावा, प्रत्येक व्यक्ति के पास हो सकता है और बड़ी मात्रास्थितियाँ, और आसपास के लोगों को, बदले में, दूसरों से अपनी सामाजिक भूमिकाओं के उचित निष्पादन की अपेक्षा करने का पूरा अधिकार है। इस दृष्टिकोण से देखा जाए तो सामाजिक भूमिका और स्थिति एक ही "सिक्के" के दो पहलू हैं: यदि स्थिति विशेष अधिकारों, कर्तव्यों और विशेषाधिकारों का एक समूह है, तो भूमिका इस सेट के भीतर की कार्रवाई है।

सामाजिक भूमिका में शामिल हैं:

• भूमिका अपेक्षा
• रोल प्ले

सामाजिक भूमिकाएँ पारंपरिक और संस्थागत हो सकती हैं। पारंपरिक भूमिकाएँ लोगों द्वारा सहमति से स्वीकार की जाती हैं, और वे उन्हें स्वीकार करने से इनकार कर सकते हैं। और संस्थागत रूप से भूमिकाओं को अपनाने के कारण ग्रहण करते हैं सामाजिक संस्थाएं, उदाहरण के लिए, परिवार, सेना, विश्वविद्यालय, आदि।

एक नियम के रूप में, सांस्कृतिक मानदंडों को एक व्यक्ति द्वारा आत्मसात किया जाता है, और केवल कुछ मानदंड पूरे समाज द्वारा स्वीकार किए जाते हैं। किसी भूमिका की स्वीकृति उस स्थिति पर निर्भर करती है जिस पर वह या वह व्यक्ति रहता है। एक स्थिति के लिए जो पूरी तरह से सामान्य हो सकता है वह दूसरे के लिए पूरी तरह से अस्वीकार्य हो सकता है। इसके आधार पर, समाजीकरण को भूमिका निभाने वाले व्यवहार को सीखने की मूलभूत प्रक्रियाओं में से एक कहा जा सकता है, जिसके परिणामस्वरूप व्यक्ति समाज का हिस्सा बन जाता है।

सामाजिक भूमिकाओं के प्रकार

सामाजिक भूमिकाओं में अंतर सामाजिक समूहों की भीड़, गतिविधि के रूपों और अंतःक्रियाओं के कारण होता है जिसमें एक व्यक्ति शामिल होता है, और जिसके आधार पर सामाजिक भूमिकाएं व्यक्तिगत और पारस्परिक हो सकती हैं।

व्यक्तिगत सामाजिक भूमिकाएँ उस स्थिति, पेशे या गतिविधि से जुड़ी होती हैं जिसमें कोई व्यक्ति लगा होता है। वे कलाकार की परवाह किए बिना, कर्तव्यों और अधिकारों के आधार पर निर्मित, मानकीकृत अवैयक्तिक भूमिकाएँ हैं। ऐसी भूमिकाएँ पति, पत्नी, पुत्र, पुत्री, पौत्र आदि की भूमिकाएँ हो सकती हैं। ये सामाजिक-जनसांख्यिकीय भूमिकाएँ हैं। एक पुरुष और एक महिला की भूमिकाएं जैविक रूप से परिभाषित भूमिकाएं हैं जिनमें समाज और संस्कृति द्वारा निर्धारित विशिष्ट व्यवहार पैटर्न शामिल हैं।

पारस्परिक सामाजिक भूमिकाएं भावनात्मक स्तर पर विनियमित लोगों के बीच संबंधों से जुड़ी हुई हैं। उदाहरण के लिए, एक व्यक्ति एक नेता की भूमिका निभा सकता है, नाराज, मूर्ति, प्रिय, निंदा, आदि।

पर वास्तविक जीवन, पारस्परिक संपर्क की प्रक्रिया में, सभी लोग किसी न किसी प्रमुख भूमिका में कार्य करते हैं, जो उनके लिए विशिष्ट होते हैं और दूसरों से परिचित होते हैं। एक व्यक्ति और उसके पर्यावरण दोनों के लिए एक स्थापित छवि को बदलना बहुत मुश्किल हो सकता है। और जितने लंबे समय तक लोगों का एक विशेष समूह मौजूद होता है, प्रत्येक की सामाजिक भूमिकाएं उसके सदस्यों के लिए उतनी ही अधिक परिचित होती हैं, और स्थापित व्यवहारिक रूढ़िवादिता को बदलना उतना ही कठिन होता है।

सामाजिक भूमिकाओं की बुनियादी विशेषताएं

अमेरिकी समाजशास्त्री टैल्कॉट पार्सन्स द्वारा 20वीं शताब्दी के मध्य में सामाजिक भूमिकाओं की बुनियादी विशेषताओं की पहचान की गई थी। उन्हें चार विशेषताओं की पेशकश की गई जो सभी भूमिकाओं के लिए समान हैं:

• भूमिका पैमाना
• भूमिका कैसे प्राप्त करें
• भूमिका की औपचारिकता की डिग्री
• भूमिका प्रेरणा का प्रकार

आइए इन विशेषताओं पर थोड़ा और विस्तार से स्पर्श करें।

भूमिका पैमाना

भूमिका का पैमाना पारस्परिक संपर्क की सीमा पर निर्भर करता है। अगर यह बड़ा है, तो भूमिका का पैमाना भी बड़ा होता है। उदाहरण के लिए, वैवाहिक सामाजिक भूमिकाएँ बहुत बड़े पैमाने की होती हैं, क्योंकि पति-पत्नी के बीच बातचीत की एक विस्तृत श्रृंखला है। एक दृष्टिकोण से, उनका संबंध पारस्परिक है और भावनात्मक और कामुक विविधता पर आधारित है, लेकिन दूसरी ओर, उनके संबंध नियामक कृत्यों द्वारा नियंत्रित होते हैं, और कुछ हद तक वे औपचारिक होते हैं।

इस तरह के सामाजिक संपर्क के दोनों पक्ष एक-दूसरे के जीवन के हर संभव क्षेत्र में रुचि रखते हैं, और उनका संबंध व्यावहारिक रूप से असीमित है। अन्य स्थितियों में, जहां रिश्तों को सामाजिक भूमिकाओं (ग्राहक-कर्मचारी, खरीदार-विक्रेता, आदि) द्वारा सख्ती से निर्धारित किया जाता है, बातचीत एक विशिष्ट कारण के लिए विशेष रूप से की जाती है, और भूमिका का पैमाना सवालों के एक छोटे से चक्र तक कम हो जाता है। स्थिति के लिए प्रासंगिक है, जिसका अर्थ है कि यह बहुत सीमित है।

भूमिका कैसे प्राप्त करें

भूमिका प्राप्त करने की विधि किसी व्यक्ति के लिए किसी विशेष भूमिका के लिए अनिवार्यता की सामान्य डिग्री पर निर्भर करती है। उदाहरण के लिए, एक युवक, एक पुरुष या एक बूढ़े व्यक्ति की भूमिका उम्र और लिंग के आधार पर स्वतः निर्धारित हो जाएगी, और इसे हासिल करने के लिए किसी प्रयास की आवश्यकता नहीं है, हालांकि समस्या किसी व्यक्ति की अपनी भूमिका के अनुरूप हो सकती है, जो एक दिया है।

और अगर हम अन्य भूमिकाओं के बारे में बात करते हैं, तो कभी-कभी उन्हें हासिल करने की आवश्यकता होती है और यहां तक ​​कि जीवन की प्रक्रिया में उन्हें जीतना भी पड़ता है, इसके लिए विशिष्ट लक्षित प्रयास करते हैं। उदाहरण के लिए, एक प्रोफेसर, एक विशेषज्ञ या एक छात्र की भूमिका भी हासिल की जानी चाहिए। अधिकांश सामाजिक भूमिकाएँ पेशेवर और अन्य क्षेत्रों में लोगों की उपलब्धियों से जुड़ी होती हैं।

भूमिका की औपचारिकता की डिग्री

औपचारिकता एक सामाजिक भूमिका की एक वर्णनात्मक विशेषता है और इसे तब परिभाषित किया जाता है जब एक व्यक्ति बाकी के साथ बातचीत करता है। कुछ भूमिकाओं में लोगों के बीच केवल औपचारिक संबंधों की स्थापना शामिल हो सकती है, और आचरण के विशिष्ट नियमों में भिन्नता हो सकती है; अन्य अनौपचारिक संबंधों पर आधारित हो सकते हैं; और तीसरा आम तौर पर पहले दो की विशेषताओं का संयोजन होगा।

सहमत हैं कि कानून और व्यवस्था का उल्लंघन करने वाले और एक पुलिसकर्मी की बातचीत औपचारिक नियमों के एक सेट द्वारा निर्धारित की जानी चाहिए, और प्रेमियों के बीच संबंध, गड़बड़ होने पर, भावनाओं पर आधारित होना चाहिए। यह सामाजिक भूमिकाओं की औपचारिकता का सूचक है।

भूमिका प्रेरणा का प्रकार

सामाजिक भूमिका को क्या प्रेरित करता है यह प्रत्येक व्यक्ति के उद्देश्यों पर निर्भर करेगा। खास व्यक्तिऔर उसकी जरूरतें। अलग-अलग भूमिकाएँ हमेशा अलग-अलग उद्देश्यों से संचालित होंगी। इस प्रकार, जब माता-पिता अपने बच्चे के कल्याण की देखभाल करते हैं, तो वे देखभाल और प्रेम की भावनाओं से निर्देशित होते हैं; जब कोई विक्रेता किसी ग्राहक को उत्पाद बेचना चाहता है, तो उसके कार्यों को संगठन के मुनाफे को बढ़ाने और उसका प्रतिशत अर्जित करने की इच्छा से निर्धारित किया जा सकता है; एक व्यक्ति की भूमिका जो निस्वार्थ रूप से दूसरे की मदद करती है, परोपकारिता और अच्छे कर्मों आदि के उद्देश्यों पर आधारित होगी।

सामाजिक भूमिकाएँ व्यवहार के कठोर प्रतिमान नहीं हैं

लोग अपनी सामाजिक भूमिकाओं को अलग तरह से देख और निभा सकते हैं। यदि किसी व्यक्ति द्वारा एक सामाजिक भूमिका को एक कठोर मुखौटा के रूप में माना जाता है, जिसकी छवि उसे हमेशा और हर जगह के अनुरूप होनी चाहिए, तो वह अपने व्यक्तित्व को पूरी तरह से तोड़ सकता है और अपने जीवन को दुख में बदल सकता है। और किसी भी मामले में ऐसा नहीं किया जाना चाहिए, इसके अलावा, एक व्यक्ति के पास लगभग हमेशा चुनने का अवसर होता है (जब तक, निश्चित रूप से, भूमिका प्राकृतिक कारणों से नहीं होती है, जैसे कि लिंग, आयु, आदि, हालांकि कई लोगों के पास अब ये हैं " समस्याएं" सफलतापूर्वक हल हो गईं)।

हम में से कोई भी हमेशा मास्टर कर सकता है नयी भूमिकाजो व्यक्ति और उसके जीवन दोनों को प्रभावित करेगा। इसके लिए एक विशेष तकनीक भी है, जिसे इमेज थेरेपी कहा जाता है। इसका तात्पर्य किसी व्यक्ति द्वारा एक नई छवि पर "कोशिश" करना है। हालांकि, एक व्यक्ति में एक नई भूमिका में प्रवेश करने की इच्छा होनी चाहिए। लेकिन सबसे दिलचस्प बात यह है कि व्यवहार की जिम्मेदारी व्यक्ति के साथ नहीं होती है, बल्कि उस भूमिका के साथ होती है जो नए व्यवहार पैटर्न सेट करती है।

इस प्रकार, एक व्यक्ति जो बदलना चाहता है वह सबसे परिचित और सामान्य परिस्थितियों में भी शुरू होता है, अपनी छिपी क्षमता को प्रकट करता है और नए परिणाम प्राप्त करता है। यह सब बताता है कि लोग सामाजिक भूमिकाओं की परवाह किए बिना खुद को "बनाने" और अपने जीवन को अपनी इच्छानुसार बनाने में सक्षम हैं।

आपसे प्रश्न:क्या आप कह सकते हैं कि आप अपनी सामाजिक भूमिकाओं को ठीक-ठीक जानते और समझते हैं? क्या आप अपने आप में और भी अधिक लाभ विकसित करने और नुकसान से छुटकारा पाने का कोई तरीका खोजना चाहेंगे? उच्च स्तर की संभावना के साथ, हम कह सकते हैं कि बहुत से लोग पहले प्रश्न का नकारात्मक उत्तर देंगे और दूसरे के लिए सकारात्मक उत्तर देंगे। यदि आप यहां खुद को पहचानते हैं, तो हमारा सुझाव है कि आप अधिकतम आत्म-ज्ञान करें - हमारा विशेष आत्म-ज्ञान पाठ्यक्रम लें, जो आपको अपने आप को जितना संभव हो सके जानने की अनुमति देगा और, संभवतः, आपको अपने बारे में कुछ बताएगा जो आपको पता नहीं था के बारे में। आप पाठ्यक्रम यहां पा सकते हैं

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एक सामाजिक भूमिका सामाजिक वातावरण में किसी व्यक्ति के व्यवहार का एक निश्चित समूह या एक मॉडल है, जो उसकी स्थिति या स्थिति से निर्धारित होता है। परिवेश (परिवार, कार्य, मित्र) में परिवर्तन के आधार पर सामाजिक भूमिका भी बदलती है।

विशेषता

मनोविज्ञान में किसी भी अवधारणा की तरह सामाजिक भूमिका का भी अपना वर्गीकरण होता है। अमेरिकी समाजशास्त्री टैल्कॉट पार्सन्स ने कई विशेषताओं की पहचान की जिनका उपयोग किसी व्यक्ति की सामाजिक भूमिका का वर्णन करने में किया जा सकता है:

गठन के चरण

सामाजिक भूमिका एक मिनट या रातों-रात नहीं बनती। व्यक्ति के समाजीकरण को कई चरणों से गुजरना होगा, जिसके बिना समाज में सामान्य अनुकूलन संभव नहीं है।

सबसे पहले, एक व्यक्ति को कुछ बुनियादी कौशल सीखना चाहिए। इनमें व्यावहारिक कौशल शामिल हैं जो हम बचपन से सीखते हैं, साथ ही सोच कौशल जो प्राप्त करने के साथ-साथ बेहतर होते हैं जीवनानुभव. सीखने के मुख्य चरण परिवार में शुरू होते हैं और होते हैं।

अगला कदम शिक्षा है। यह एक लंबी प्रक्रिया है और हम कह सकते हैं कि यह जीवन भर खत्म नहीं होती है। शिक्षा में लगे हैं शैक्षणिक संस्थानों, माता-पिता, मीडिया और बहुत कुछ। इस प्रक्रिया में बड़ी संख्या में कारक शामिल होते हैं।

साथ ही शिक्षा के बिना व्यक्ति का समाजीकरण संभव नहीं है। इस प्रक्रिया में, मुख्य चीज स्वयं व्यक्ति है। यह वह व्यक्ति है जो सचेत रूप से उस ज्ञान और कौशल को चुनता है जिसे वह अपने पास रखना चाहता है।

समाजीकरण के निम्नलिखित महत्वपूर्ण चरण: संरक्षण और अनुकूलन। संरक्षण प्रक्रियाओं का एक समूह है जिसका उद्देश्य मुख्य रूप से किसी भी दर्दनाक कारकों के विषय के महत्व को कम करना है। एक व्यक्ति सहज रूप से सामाजिक सुरक्षा के विभिन्न तंत्रों (इनकार, आक्रामकता, दमन, और अन्य) का सहारा लेकर खुद को नैतिक परेशानी से बचाने की कोशिश करता है। अनुकूलन एक प्रकार की नकल प्रक्रिया है, जिसकी बदौलत व्यक्ति अन्य लोगों के साथ संवाद करने और सामान्य संपर्क बनाए रखने के लिए अनुकूल होता है।

प्रकार

व्यक्तिगत समाजीकरण है लंबी प्रक्रिया, जिसके दौरान एक व्यक्ति न केवल अपने निजी अनुभवबल्कि अपने आसपास के लोगों के व्यवहार और प्रतिक्रियाओं को भी देखता है। स्वाभाविक रूप से, समाजीकरण की प्रक्रिया अधिक सक्रिय रूप से होती है बचपनऔर युवा, जब मानस प्रभावों के लिए अतिसंवेदनशील होता है वातावरणजब कोई व्यक्ति सक्रिय रूप से जीवन और स्वयं में अपनी जगह की तलाश में होता है। हालांकि, इसका मतलब यह नहीं है कि बड़ी उम्र में परिवर्तन नहीं होते हैं। नई सामाजिक भूमिकाएँ सामने आती हैं, परिवेश बदलता है।

प्राथमिक और माध्यमिक समाजीकरण के बीच भेद। व्यक्तित्व और उसके गुणों को बनाने की प्रक्रिया को प्राथमिक कहा जाता है, और माध्यमिक पहले से ही पेशेवर गतिविधि को संदर्भित करता है।

समाजीकरण एजेंट लोगों, व्यक्तियों के समूह हैं जिनका सामाजिक भूमिकाओं की खोज और गठन पर सीधा प्रभाव पड़ता है। उन्हें समाजीकरण की संस्थाएँ भी कहा जाता है।

तदनुसार, समाजीकरण के एजेंट प्राथमिक और माध्यमिक हैं। पहले समूह में परिवार के सदस्य, दोस्त, एक टीम (किंडरगार्टन और स्कूल), साथ ही कई अन्य लोग शामिल हैं जो अपने पूरे जीवन में व्यक्तित्व के निर्माण को प्रभावित करते हैं। वे हर व्यक्ति के जीवन में सबसे महत्वपूर्ण भूमिका निभाते हैं। इसे न केवल सूचनात्मक और बौद्धिक प्रभाव से समझाया जा सकता है, बल्कि इस तरह के घनिष्ठ संबंधों के भावनात्मक आधार से भी समझाया जा सकता है। यह इस अवधि के दौरान है कि उन गुणों को रखा गया है जो भविष्य में माध्यमिक समाजीकरण की सचेत पसंद को प्रभावित करेंगे।

माता-पिता को समाजीकरण के सबसे महत्वपूर्ण एजेंटों में से एक माना जाता है। बालक अचेत अवस्था में भी अपने माता-पिता के व्यवहार और आदतों की नकल करके उनके जैसा बनने लगता है। तब पिताजी और माँ न केवल एक उदाहरण बन जाते हैं, बल्कि वे स्वयं व्यक्तित्व के निर्माण को सक्रिय रूप से प्रभावित करते हैं।

समाजीकरण के माध्यमिक एजेंट समाज के सदस्य हैं जो एक पेशेवर के रूप में एक व्यक्ति के विकास और विकास में भाग लेते हैं। इनमें कर्मचारी, प्रबंधक, ग्राहक और वे लोग शामिल हैं जो अपने कर्तव्य की पंक्ति में व्यक्ति से संबंधित हैं।

प्रक्रियाओं

व्यक्तिगत समाजीकरण एक जटिल प्रक्रिया है। समाजशास्त्रियों के लिए दो चरणों को अलग करने की प्रथा है, जो प्रत्येक सामाजिक भूमिकाओं की खोज और गठन के लिए समान रूप से महत्वपूर्ण हैं।

1. सामाजिक अनुकूलन वह अवधि है जिसके दौरान व्यक्ति समाज में व्यवहार के नियमों से परिचित हो जाता है। एक व्यक्ति अनुकूलन करता है, उसके लिए नए कानूनों के अनुसार जीना सीखता है;
2. आंतरिककरण का चरण भी कम महत्वपूर्ण नहीं है, क्योंकि यह समय नई शर्तों की पूर्ण स्वीकृति और प्रत्येक व्यक्ति की मूल्य प्रणाली में उनके समावेश के लिए आवश्यक है। यह याद रखना चाहिए कि इस चरण में कुछ पुराने नियमों और नींवों का खंडन या समतलीकरण होता है। यह एक अपरिहार्य प्रक्रिया है, क्योंकि अक्सर कुछ मानदंड और भूमिकाएं मौजूदा नियमों का खंडन करती हैं।

यदि किसी भी चरण में "विफलता" होती है, तो भविष्य में भूमिका संघर्ष दिखाई दे सकते हैं। यह व्यक्ति की अपनी चुनी हुई भूमिका को पूरा करने में असमर्थता या अनिच्छा के कारण है।

कुछ लोग इस अवधारणा को स्थिति से भ्रमित करते हैं। लेकिन इन शब्दों का अर्थ पूरी तरह से अलग अभिव्यक्तियाँ हैं। भूमिका की अवधारणा मनोवैज्ञानिक टी. पार्सन्स द्वारा पेश की गई थी। के. हॉर्नी और आई. हॉफमैन ने अपने कार्यों में इसका इस्तेमाल किया। उन्होंने अवधारणा की विशेषताओं को अधिक विस्तार से प्रकट किया और दिलचस्प शोध किया।

सामाजिक भूमिका - यह क्या है?

परिभाषा के अनुसार, एक सामाजिक भूमिका एक ऐसा व्यवहार है जिसे समाज ने एक विशेष स्थिति में लोगों के लिए स्वीकार्य पाया है। किसी व्यक्ति की सामाजिक भूमिकाएँ बदलती हैं, यह इस बात पर निर्भर करता है कि वह इस समय कौन है। समाज एक बेटे या बेटी को एक कार्यकर्ता, मां या महिला की तुलना में एक तरह से व्यवहार करने के लिए निर्धारित करता है।

सामाजिक भूमिका से क्या तात्पर्य है?

1. किसी व्यक्ति की व्यवहारिक प्रतिक्रियाएँ, उसकी वाणी, कार्य, कर्म।
2. व्यक्ति की उपस्थिति। उसे भी समाज के नियमों का पालन करना चाहिए। कई देशों में एक पोशाक या स्कर्ट पहने हुए व्यक्ति को कार्यालय के प्रमुख की तरह नकारात्मक रूप से समान रूप से माना जाएगा, जो गंदे वस्त्र में काम करने के लिए आता है।
3. व्यक्तिगत प्रेरणा। पर्यावरण न केवल किसी व्यक्ति के व्यवहार को स्वीकार करता है और नकारात्मक रूप से प्रतिक्रिया करता है, बल्कि उसकी आंतरिक आकांक्षाओं को भी स्वीकार करता है। अन्य लोगों की अपेक्षाओं के आधार पर उद्देश्यों का मूल्यांकन किया जाता है, जो आम तौर पर स्वीकृत समझ पर निर्मित होते हैं। एक दुल्हन जो भौतिक लाभ के लिए शादी करती है, उसे कुछ समाजों में नकारात्मक माना जाएगा, उससे प्यार करने की उम्मीद की जाती है सच्ची भावनाऔर व्यवसायवाद नहीं।

मानव जीवन में सामाजिक भूमिका का मूल्य

व्यवहारिक प्रतिक्रियाओं को बदलना किसी व्यक्ति के लिए महंगा हो सकता है। हमारी सामाजिक भूमिकाएँ अन्य लोगों की अपेक्षाओं से निर्धारित होती हैं, उन्हें उचित नहीं ठहराते, हम बहिष्कृत रहने का जोखिम उठाते हैं। एक व्यक्ति जो इन अजीबोगरीब नियमों को तोड़ने का फैसला करता है, उसके बाकी समाज के साथ संबंध बनाने की संभावना नहीं है। वे उसकी निंदा करेंगे, उसे बदलने की कोशिश करेंगे। कुछ मामलों में, ऐसे व्यक्ति को मानसिक रूप से असामान्य माना जाता है, हालांकि डॉक्टर ने ऐसा निदान नहीं किया।

एक सामाजिक भूमिका के लक्षण

यह अवधारणा पेशे और मानव गतिविधि के प्रकार से भी जुड़ी है। यह भी प्रभावित करता है कि सामाजिक भूमिका कैसे प्रकट होती है। हम एक विश्वविद्यालय के छात्र और एक स्कूली बच्चे से अलग उपस्थिति, भाषण और कार्यों की अपेक्षा करते हैं। एक महिला को, हमारी समझ में, वह नहीं करना चाहिए जो पुरुष के सामान्य व्यवहार की अवधारणा में शामिल है। और एक डॉक्टर को काम करने के माहौल में उसी तरह काम करने का कोई अधिकार नहीं है जिस तरह से एक सेल्समैन या इंजीनियर काम करता है। पेशे में सामाजिक भूमिका में प्रकट होता है दिखावट, शब्दों का प्रयोग। इन नियमों का उल्लंघन करना एक बुरा विशेषज्ञ माना जा सकता है।

सामाजिक स्थिति और सामाजिक भूमिका कैसे संबंधित हैं?

इन शब्दों का मतलब पूरी तरह से अलग चीजें हैं। लेकिन साथ ही, सामाजिक स्थिति और भूमिकाएँ आपस में घनिष्ठ रूप से जुड़ी हुई हैं। पहला व्यक्ति को अधिकार और दायित्व देता है, दूसरा बताता है कि समाज उससे किस तरह के व्यवहार की अपेक्षा करता है। एक आदमी जो पिता बन गया है उसे अपने बच्चे का समर्थन करना चाहिए, और यह उम्मीद की जाती है कि वह अपनी संतानों के साथ संवाद करने के लिए समय देगा। इस मामले में पर्यावरण की अपेक्षाएं बहुत सटीक या अस्पष्ट हो सकती हैं। यह उस देश की संस्कृति पर निर्भर करता है जहां व्यक्ति रहता है और उसका पालन-पोषण होता है।

सामाजिक भूमिकाओं के प्रकार

मनोवैज्ञानिक अवधारणा को 2 मुख्य श्रेणियों में विभाजित करते हैं - पारस्परिक और स्थिति से संबंधित। पूर्व भावनात्मक संबंधों से जुड़े हैं - नेता, टीम में पसंदीदा, कंपनी की आत्मा। आधिकारिक स्थिति पर निर्भर व्यक्ति की सामाजिक भूमिकाएं पेशे, गतिविधि के प्रकार और परिवार - पति, बच्चे, विक्रेता द्वारा अधिक निर्धारित होती हैं। यह श्रेणी अवैयक्तिक है, उनमें व्यवहारिक प्रतिक्रियाओं को पहले समूह की तुलना में अधिक स्पष्ट रूप से परिभाषित किया गया है।

प्रत्येक सामाजिक भूमिका अलग है:

1. इसकी औपचारिकता और पैमाने की डिग्री के अनुसार। कुछ ऐसे हैं जहां व्यवहार बहुत स्पष्ट रूप से लिखा गया है और जहां पर्यावरण की अपेक्षित क्रियाओं और प्रतिक्रियाओं का अस्पष्ट रूप से वर्णन किया गया है।
2. प्राप्ति की विधि के अनुसार। पेशे से जुड़े अक्सर हासिल किया जाता है, जिसे सौंपा गया है वैवाहिक स्थिति, शारीरिक विशेषताएं। पहले उपसमूह का एक उदाहरण एक वकील, एक नेता है, और दूसरा एक महिला, बेटी, माँ है।

व्यक्तिगत भूमिका

प्रत्येक व्यक्ति के एक ही समय में कई कार्य होते हैं। उनमें से प्रत्येक का प्रदर्शन करते हुए, उसे एक निश्चित तरीके से व्यवहार करने के लिए मजबूर किया जाता है। किसी व्यक्ति की व्यक्तिगत सामाजिक भूमिका व्यक्ति के हितों और उद्देश्यों से जुड़ी होती है। हम में से प्रत्येक अपने आप को दूसरे लोगों द्वारा हमें देखने के तरीके से कुछ अलग तरह से देखता है, इसलिए व्यवहार के बारे में हमारा अपना आकलन और अन्य लोगों की धारणा बहुत भिन्न हो सकती है। उदाहरण के लिए, एक किशोर खुद को काफी परिपक्व मान सकता है, जिसके पास कई निर्णय लेने का अधिकार है, लेकिन अपने माता-पिता के लिए वह अभी भी एक बच्चा होगा।

एक व्यक्ति की पारस्परिक भूमिकाएँ

यह श्रेणी से संबंधित है भावनात्मक क्षेत्र. किसी व्यक्ति की ऐसी सामाजिक भूमिका अक्सर लोगों के एक निश्चित समूह द्वारा उसे सौंपी जाती है। एक व्यक्ति को एक आनंदमय साथी, एक पसंदीदा, एक नेता, एक हारे हुए व्यक्ति के रूप में माना जा सकता है। समूह द्वारा व्यक्तित्व की धारणा के आधार पर, पर्यावरण व्यक्ति से एक निश्चित मानक प्रतिक्रिया की अपेक्षा करता है। यदि यह मान लिया जाए कि एक किशोर न केवल एक बेटा और एक छात्र है, बल्कि एक जोकर और धमकाने वाला भी है, तो उसके कार्यों का मूल्यांकन इन अनौपचारिक स्थितियों के चश्मे से किया जाएगा।

परिवार में सामाजिक भूमिकाएँ भी पारस्परिक होती हैं। बच्चों में से किसी एक के लिए पालतू जानवर की स्थिति होना असामान्य नहीं है। इस मामले में, बच्चों और माता-पिता के बीच संघर्ष स्पष्ट हो जाता है और अधिक बार होता है। मनोवैज्ञानिक सलाह देते हैं कि परिवार के भीतर पारस्परिक स्थितियों को नियत करने से बचें, क्योंकि इस स्थिति में, इसके सदस्यों को व्यवहारिक प्रतिक्रियाओं का पुनर्गठन करने के लिए मजबूर किया जाता है, जिससे व्यक्तित्व में बदलाव होता है, न कि हमेशा बेहतर के लिए।

युवाओं की नई सामाजिक भूमिकाएं

वे सामाजिक संरचना में बदलाव के संबंध में दिखाई दिए। इंटरनेट संचार के विकास ने इस तथ्य को जन्म दिया है कि युवा लोगों की सामाजिक भूमिकाएं बदल गई हैं, और अधिक परिवर्तनशील हो गई हैं। इसमें विकास का भी योगदान रहा। आधुनिक किशोर अधिक से अधिक आधिकारिक स्थितियों से नहीं, बल्कि उनके समाज में स्वीकृत लोगों द्वारा निर्देशित होते हैं - गुंडा, वेपर। ऐसी धारणा का विनियोग समूह और व्यक्तिगत हो सकता है।

आधुनिक मनोवैज्ञानिकों का तर्क है कि जिस व्यवहार को पर्यावरण के लिए सामान्य माना जाता है, वह स्वस्थ व्यक्ति में नहीं, बल्कि विक्षिप्त व्यक्ति में निहित होता है। इस तथ्य के साथ, वे उन लोगों की बढ़ती संख्या को जोड़ते हैं जिन्हें मदद के लिए विशेषज्ञों की ओर मुड़ने के लिए मजबूर नहीं किया जाता है।

सामाजिक भूमिका सामाजिक रूप से आवश्यक प्रकार की सामाजिक गतिविधि और व्यक्तिगत व्यवहार की एक विधि है। सामाजिक भूमिका की अवधारणा को पहली बार पिछली शताब्दी के तीसवें दशक में अमेरिकी समाजशास्त्रियों मीड और लिंटन द्वारा प्रस्तावित किया गया था।

सामाजिक भूमिकाओं के मुख्य प्रकार

सामाजिक समूहों और उनके समूहों में संबंधों की विविधता, साथ ही साथ गतिविधियों के प्रकार, सामाजिक स्थितियों के वर्गीकरण का आधार बने। वर्तमान में, सामाजिक भूमिकाएँ कई प्रकार की होती हैं, जैसे: औपचारिक, पारस्परिक और सामाजिक-जनसांख्यिकीय। औपचारिक सामाजिक भूमिकाएँ उस स्थिति से संबंधित होती हैं जो एक व्यक्ति समाज में रखता है। यह उनके व्यवसाय और पेशे को संदर्भित करता है। लेकिन पारस्परिक भूमिकाएँ सीधे विभिन्न प्रकार के संबंधों से संबंधित होती हैं। पर यह श्रेणीआमतौर पर पसंदीदा, बहिष्कृत, नेता शामिल होते हैं। सामाजिक-जनसांख्यिकीय भूमिकाओं के लिए, ये पति, पुत्र, बहन आदि हैं।

सामाजिक भूमिकाओं की विशेषताएं

अमेरिकी समाजशास्त्री टैल्कॉट पार्सन्स ने सामाजिक भूमिकाओं की मुख्य विशेषताओं की पहचान की। इनमें शामिल हैं: पैमाना, प्राप्त करने की विधि, भावुकता, प्रेरणा और औपचारिकता। एक नियम के रूप में, भूमिका का पैमाना पारस्परिक संबंधों की सीमा से निर्धारित होता है। यहाँ यह सीधे मनाया जाता है आनुपातिक निर्भरता. उदाहरण के लिए, पति और पत्नी की सामाजिक भूमिकाएँ बहुत महत्वपूर्ण हैं क्योंकि उनके बीच व्यापक संबंध स्थापित होते हैं।

यदि हम भूमिका प्राप्त करने की विधि के बारे में बात करते हैं, तो यह व्यक्ति के लिए इस भूमिका की अनिवार्यता पर निर्भर करता है। हाँ, भूमिकाएँ नव युवकया एक बूढ़े व्यक्ति को उन्हें प्राप्त करने के लिए किसी प्रयास की आवश्यकता नहीं होती है। वे व्यक्ति की उम्र से निर्धारित होते हैं। और अन्य सामाजिक भूमिकाएँ जीवन के दौरान जीती जा सकती हैं जब कुछ शर्तें पूरी होती हैं।

भावनात्मकता के संदर्भ में सामाजिक भूमिकाएँ भी भिन्न हो सकती हैं। प्रत्येक भूमिका की भावनाओं की अपनी अभिव्यक्ति होती है। इसके अलावा, कुछ भूमिकाओं में लोगों के बीच औपचारिक संबंधों की स्थापना शामिल होती है, अन्य - अनौपचारिक, और फिर भी अन्य उन और अन्य संबंधों को जोड़ सकते हैं।

प्रेरणा व्यक्ति की जरूरतों और उद्देश्यों पर निर्भर करती है। विभिन्न सामाजिक भूमिकाएँ कुछ उद्देश्यों के कारण हो सकती हैं। उदाहरण के लिए, जब माता-पिता अपने बच्चे की देखभाल करते हैं, तो वे उसके लिए देखभाल और प्रेम की भावना से निर्देशित होते हैं। नेता किसी उद्यम के लाभ के लिए काम करता है। यह भी ज्ञात है कि सभी सामाजिक भूमिकाएँ सार्वजनिक मूल्यांकन के अधीन हो सकती हैं।

विभिन्न संबंधों की विशेषताएँ और लोगों के व्यवहार को कुछ सामाजिक भूमिकाओं और स्थितियों का निर्धारण करें।

सामाजिक भूमिका पारस्परिक संबंधों की प्रणाली में समाज में उनकी स्थिति या स्थिति के आधार पर स्वीकृत मानदंडों के अनुरूप लोगों के व्यवहार का एक तरीका है। प्रत्येक मानव व्यवहार किसी न किसी से प्रेरित होता है और किसी की अपनी दिशा होती है, कुछ क्रियाओं (शारीरिक, मानसिक, मौखिक, आदि) के साथ होती है।

सामाजिक भूमिकाओं का विकास व्यक्ति के समाजीकरण की प्रक्रिया का हिस्सा है, किसी व्यक्ति के अपनी तरह के समाज में "बढ़ने" के लिए एक अनिवार्य शर्त। समाजीकरण एक व्यक्ति द्वारा सामाजिक अनुभव के आत्मसात और सक्रिय पुनरुत्पादन की प्रक्रिया और परिणाम है, जो संचार और गतिविधि में किया जाता है। सामाजिक भूमिकाओं को आत्मसात करके, एक व्यक्ति व्यवहार के सामाजिक मानकों को आत्मसात करता है, बाहर से खुद का मूल्यांकन करना सीखता है और आत्म-नियंत्रण का अभ्यास करता है। इस प्रकार, एक विकसित व्यक्तित्व भूमिका निभाने वाले व्यवहार का उपयोग कुछ सामाजिक स्थितियों के अनुकूल होने के लिए एक उपकरण के रूप में कर सकता है, साथ ही साथ विलय नहीं कर सकता है, भूमिका के साथ पहचान नहीं कर सकता है।

सामाजिक भूमिकाओं को संस्थागत लोगों में विभाजित किया जाता है, अर्थात। विवाह की संस्था, परिवार; सामाजिक। मां, बेटी, पत्नी और पारंपरिक की भूमिकाएं: सहमति से स्वीकार की जाती हैं, हालांकि कोई व्यक्ति उन्हें स्वीकार नहीं कर सकता है।

व्यक्ति, समाजशास्त्रियों और सामाजिक मनोवैज्ञानिकों के समाजशास्त्रीय व्यवहार की भूमिका का वर्णन करते हुए, व्यक्ति को किसी विशेष समूह, पेशे, राष्ट्र, वर्ग, एक या किसी अन्य सामाजिक पूरे के प्रतिनिधि के रूप में सटीक रूप से चित्रित किया जाता है। समूह व्यक्ति के लिए कैसे कार्य करता है, इस पर निर्भर करता है कि व्यक्ति समूह के साथ कुछ संबंधों में शामिल होता है, समूह की संयुक्त गतिविधि के लक्ष्य और उद्देश्य उसके लिए क्या मायने रखते हैं, विभिन्न व्यक्तित्व लक्षण प्रकट होते हैं।

सामाजिक भूमिकाएँ विविध हैं, और उनका समूह जितना बड़ा होगा, समाज उतना ही जटिल होगा। हालांकि, भूमिकाएं एक साधारण ढेर नहीं हैं, आंतरिक सद्भाव से रहित हैं। वे संगठित हैं, अनगिनत धागों से जुड़े हुए हैं। संगठन के दो मुख्य स्तर हैं, भूमिकाओं का क्रम: संस्थान और समुदाय। इनके लिए धन्यवाद सामाजिक संरचनाएंभूमिकाएं परस्पर जुड़ी हुई हैं, उनका पुनरुत्पादन सुनिश्चित किया गया है, उनकी स्थिरता की गारंटी बनाई गई है, भूमिका बातचीत को विनियमित करने वाले विशिष्ट मानदंड बनाए गए हैं, प्रतिबंध विकसित किए गए हैं, और सामाजिक नियंत्रण की जटिल प्रणालियां उत्पन्न होती हैं।

सामाजिक भूमिका "एक निश्चित सामाजिक स्थिति में रहने वाले व्यक्ति के व्यवहार के लिए सार्वभौमिक, सार्वभौमिक आवश्यकताओं पर ध्यान केंद्रित करती है।" हालाँकि, ये दो अवधारणाएँ एक ही घटना का वर्णन करती हैं विभिन्न बिंदुनज़र। स्थिति सामाजिक संरचना में किसी व्यक्ति की स्थिति का वर्णन करती है, और भूमिका उसके गतिशील पहलू को निर्धारित करती है। भूमिका स्थिति का एक गतिशील पहलू है। शिक्षा, एक मुड़ी हुई प्रणाली के रूप में, तैयार की गई स्थितियों और भूमिकाओं का एक सेट प्रदान करती है जो स्वीकार्य अपरिवर्तनीयताओं के एक निश्चित पैमाने के भीतर उतार-चढ़ाव कर सकती है।

सामाजिक स्तरीकरण के संबंध में, शिक्षा दोहरी भूमिका निभाती है। सामाजिक स्तरीकरण लोगों की सामाजिक असमानता का वर्णन करता है, लोगों की संरचनात्मक असमानता को ठीक करता है, "ऐसी स्थितियाँ जिनके तहत सामाजिक समूहों की धन, शक्ति, प्रतिष्ठा, शिक्षा, सूचना, पेशेवर कैरियर, आत्म-प्राप्ति, आदि जैसे सामाजिक लाभों तक असमान पहुंच होती है। " इस प्रकार, "डिप्लोमा" शब्द के पर्याय के रूप में शिक्षा किसी विशेष समाज के सामाजिक स्तरीकरण के निर्माण के मानदंडों में से एक है। शिक्षा के लिए समाज के व्यक्तिगत सदस्यों की पहुंच की डिग्री के अनुसार, हम किसी विशेष समाज में व्याप्त असमानता की गुणात्मक विशेषताओं के बारे में बात कर सकते हैं। दूसरी ओर, शिक्षा समाज का एक अलग तबका है। सामाजिक स्तर में एक निश्चित गुणात्मक समरूपता होती है। यह उन लोगों का संग्रह है जो पदानुक्रम में एक करीबी स्थिति पर कब्जा करते हैं और एक समान जीवन शैली का नेतृत्व करते हैं। एक स्ट्रैटम से संबंधित के दो घटक होते हैं - उद्देश्य (किसी दिए गए सामाजिक स्तर की विशेषता वाले वस्तुनिष्ठ संकेतकों की उपस्थिति) और व्यक्तिपरक (एक निश्चित स्तर के साथ पहचान)।

समाज के सामाजिक संगठन के एक तत्व के रूप में सामाजिक स्थिति जटिल रूप से समन्वित और मूल्यों की प्रमुख प्रणाली के सापेक्ष रैंक की जाती है, जो उन्हें जनमत में एक विशेष महत्व देती है। सामाजिक गतिशीलता "सामाजिक स्थिति में परिवर्तन, अर्थात्। एक व्यक्ति का आंदोलन (या सामाजिक समूह) सामाजिक स्तरीकरण की प्रणाली में विभिन्न पदों के बीच। कई शोधकर्ता शैक्षिक संस्थानों को सामाजिक असमानता को उत्तेजित करने और मजबूत करने का मुख्य साधन मानते हैं। फिर भी, इसमें कोई संदेह नहीं है कि समाज के विकास की वर्तमान परिस्थितियों में (वैज्ञानिक प्रगति में तेजी, ज्ञान के नवीनीकरण की दर में तेजी, आने वाली सूचनाओं की मात्रा में वृद्धि), एक गुणवत्तापूर्ण शिक्षा की आवश्यकता है।

ये श्रेणियां आपको किसी व्यक्ति की गति का लंबवत वर्णन करने की अनुमति देती हैं। लेकिन शिक्षा सभी स्तरों पर दिखाई देती है: वैश्विक, राष्ट्रीय, क्षेत्रीय। ऐसा विचार शिक्षा द्वारा किए गए अतिरिक्त कार्यों की उपस्थिति को प्रकट करना संभव बनाता है।

हालाँकि, एक सामाजिक संस्था के रूप में शिक्षा का यह मॉडल बल्कि योजनाबद्ध है, क्योंकि यह उन परिस्थितियों को नहीं दर्शाता है जिनमें एक विशेष संस्थान स्थित है। इसके अलावा, यह समकालिक रूप से बनाया गया है और समय के परिप्रेक्ष्य में शिक्षा के विकास की गतिशीलता को प्रकट करने की अनुमति नहीं देता है।

आधुनिक सामाजिक, आर्थिक, राजनीतिक, सांस्कृतिक संदर्भ जिसमें शिक्षा स्थित है, दो प्रक्रियाओं के संदर्भ में विशेषता है: क्षेत्रीयकरण और वैश्वीकरण। यह उन्हें बहुआयामी मानने और विभिन्न परिणामों की ओर ले जाने की प्रथा है। हालाँकि, इस राय पर योजनावाद का आरोप भी लगाया जा सकता है।