مقررات مربوط به نمایندگی یک شرکت خارجی. دفاتر نمايندگي و شعب شركتهاي خارجي: آيين نامه ثبت، حسابداري و گزارش مالياتي در دفتر نمايندگي نمونه شركت خارجي

من بیش از 5 سال است که در آخرین مکان هستم و برنامه ای برای ترک ندارم - 32.4٪ (83 نفر)

من آن را هر 3-4 سال تغییر می دهم - 23.8٪ (61 نفر)

من یک مالک خصوصی/فریلنسر هستم، با یک مشتری جدید شغل خود را تغییر می دهم - 7.4٪ (19 نفر)

من خودم را تغییر ندادم، اخراج شدم (- 6.3٪ (16 نفر)

در سن من، تغییر شغل خطرناک است.. - 9.4٪ (24 نفر)

من یک کارفرما هستم. سوال بعدی - 9% (23 نفر)

اشخاص حقوقی

ثبت اشخاص حقوقی

ثبت تغییرات

ثبت نام کارآفرین انفرادی

مالیات و حسابداری

اداره منابع انسانی

سازمان های غیر انتفاعی

امور مالی و اعتباری

املاک و حقوق

1. سازمان مادر مقررات مربوط به شعبه شخص حقوقی خارجی و سایر اسناد را به دستگاه اجرایی فدرال مشخص شده در ماده 24 این قانون فدرال ارائه می دهد که فهرست و الزامات آنها با در نظر گرفتن بندهای 2 و 3 این ماده. ، توسط دولت فدراسیون روسیه تایید شده است.

مقررات مربوط به شعبه یک شخص حقوقی خارجی باید نام شعبه و سازمان اصلی آن، شکل سازمانی و قانونی سازمان مادر، محل شعبه در قلمرو فدراسیون روسیه و آدرس قانونی آن را مشخص کند. سازمان مادر، اهداف ایجاد و انواع فعالیت های شعبه، ترکیب، حجم و شرایط سرمایه گذاری در دارایی های ثابت شعبه، نحوه اداره شعبه. مقررات مربوط به شعبه یک شخص حقوقی خارجی ممکن است شامل اطلاعات دیگری باشد که منعکس کننده ویژگی های فعالیت شعبه یک شخص حقوقی خارجی در قلمرو فدراسیون روسیه است و با قوانین فدراسیون روسیه مغایرت ندارد.

3- ارزیابی سرمایه گذاری سرمایه در دارایی های ثابت شعبه یک شخص حقوقی خارجی توسط سازمان مادر بر اساس قیمت های داخلی یا قیمت های جهانی انجام می شود. سرمایه گذاری در واحد پول فدراسیون روسیه ارزیابی می شود. ارزش ارزش گذاری سرمایه گذاری در دارایی های ثابت شعبه یک شخص حقوقی خارجی باید در مقررات مربوط به شعبه یک شخص حقوقی خارجی درج شود.

4. شعبه یک شخص حقوقی خارجی حق انجام فعالیت های تجاری در قلمرو فدراسیون روسیه را از تاریخ اعتبار آن دارد.

شعبه یک شخص حقوقی خارجی فعالیت های تجاری خود را در قلمرو فدراسیون روسیه از روز لغو اعتبار خود متوقف می کند.

منبع: http://www.reghelp.ru/fz160s22.shtml

ما در حال تنظیم مقررات شعبه LLC هستیم - نمونه 2017-2018

شعبه به عنوان یک بخش جداگانه LLC

نقش حقوقی آیین نامه شعبه به عنوان سند منعکس کننده وضعیت حقوقی بخش

مقررات مربوط به شعبه: نمونه فرم، جزئیات

آیا لازم است شعبه یک LLC را به ترازنامه جداگانه اختصاص دهیم؟

مقررات مربوط به شعبه یک LLC بدون ترازنامه جداگانه

ذخیره مقررات شعبه

شعبه به عنوان یک بخش جداگانه LLC

شعبه نوع خاصی از تقسیم جداگانه یک شخص حقوقی است که ویژگی آن در تشکیلات این بخش در خارج از محل سازمان اصلی و وقف آن به اموال خود بیان می شود (بند 2 ماده 55 قانون مدنی). فدراسیون روسیه، قطعنامه دادگاه داوری منطقه سیبری غربی در تاریخ 15 اوت 2014 در پرونده شماره A27-15408/2013).

به دلیل انزوای ساختاری، شعبه در مقایسه با سازمان مادر، نیازمند تعدیل‌های خاصی در رویه‌های سازمانی و روال کاری است. برای این منظور توصیه می شود آیین نامه ای در مورد شعبه تنظیم شود که کلیه مسائل مهم مربوط به این واحد را تنظیم کند. حدود مسئولیت شعبه را در مقاله حدود مسئولیت شعبه یک شخص حقوقی بخوانید.

نقش حقوقی آیین نامه شعبه به عنوان سند منعکس کننده وضعیت حقوقی بخش

برای اشخاص ثالث، منبع اطلاعات در مورد وضعیت حقوقی شعبه و رئیس شعبه LLC اسنادی است که حاوی اطلاعاتی در مورد ایجاد، فعالیت های شعبه و اختیارات رئیس است. بیایید با جزئیات بیشتری به آنها نگاه کنیم.

1. تصمیم مجمع عمومی شرکت کنندگان (از این پس GMS نامیده می شود) LLC در مورد ایجاد شعبه. قانون شماره 14-FZ مورخ 02/08/1998 (از این پس قانون شماره 14-FZ نامیده می شود) تصریح می کند که شعبه ای با تصمیم OSU LLC ایجاد می شود که می تواند با اکثریت 2/3 آراء تصویب شود. تعداد کل مؤسسین (بند 1 ماده 5 قانون شماره 14 -FZ).
2. اطلاعات مربوط به شعبه در ثبت نام واحد دولتی اشخاص حقوقی. تا تاریخ 1 ژانویه 2016، اطلاعات مربوط به شعبه باید در اساسنامه LLC منعکس شود (بند 3 ماده 55 قانون مدنی فدراسیون روسیه، بند 5 ماده 5 قانون شماره 14-FZ). سپس، با توجه به اصلاحات در این مقررات، چنین نیازی ناپدید شد؛ اکنون کافی است اطلاعات را با استفاده از فرم P14001 به ثبت نام واحد دولتی اشخاص حقوقی ارسال کنید.
3. مقررات مربوط به شعبه این سند که سند داخلی شرکت است، مبنای فعالیت شعبه هم برای خود شرکت و هم برای اشخاص ثالث است.
4. وکالت نامه مدیر شعبه. رئیس شعبه ای که توسط شرکت به سمت منصوب می شود بر اساس وکالت نامه (بند 4 ماده 5 قانون شماره 14-FZ) و دستور مدیر شرکت LLC (ماده 68 قانون کار) عمل می کند. کد فدراسیون روسیه).

بنابراین، منفعت قانونی تأمین شعبه تنها در فرآیند تنظیم روابط داخلی در جامعه کاملاً آشکار می شود. با این حال، برای اشخاص ثالث استفاده از آن باید همراه با اسناد دیگر انجام شود.

تفاوت های ظریف محتوای مقررات شعبه

هنگام تدوین مقررات در مورد یک شعبه، باید مواضع زیر را در اجرای قانون در نظر گرفت:

• شعبه ای را نمی توان بر اساس اسناد داخلی یک LLC ایجاد کرد که ثبت نام دولتی را گذرانده است (تصمیم دادگاه عالی فدراسیون روسیه مورخ 02/09/2007 شماره GKPI06-1614).
• این شرکت نمی تواند به شعبه خود حق انجام فعالیت های متفاوت از فعالیت های خود شخص حقوقی را بدهد (قطعنامه هیئت رئیسه دادگاه عالی داوری فدراسیون روسیه مورخ 1 اوت 1995 شماره 38-4156-94).
• اختیارات مدیر شعبه باید با وکالتنامه تأیید شود و نمی تواند فقط بر اساس اسناد داخلی شرکت مانند اساسنامه و مقررات مربوط به شعبه باشد (قطعنامه پلنوم نیروهای مسلح روسیه در تاریخ 23 ژوئن 2015). شماره 25).
• در صورتی که مدیر شعبه دارای اختیارات مناسب باشد، معاملات انجام شده توسط وی از طرف شرکت انجام می شود (مصوبه شماره 25).
• در صورتی که در آیین نامه شعبه یا وکالتنامه صادره از شرکت، اختیارات مربوطه پیش بینی شده باشد، رئیس شعبه حق دارد در تنظیم آیین نامه تخلف اداری شرکت کند (مصوبه هیئت رئیسه عالی داوری). دادگاه فدراسیون روسیه مورخ 4 ژوئیه 2006 شماره 1782/06).

مقررات مربوط به شعبه: نمونه فرم، جزئیات

امروزه سند حاوی توصیه هایی برای توسعه اقدامات محلی GOST R 6.30-2003 "سیستم های اسناد یکپارچه است. سیستم یکپارچه اسناد سازمانی و اداری. ملزومات مستندسازی."

همانطور که در این GOST ذکر شده است، سند با فرمت A4 یا A5 تهیه شده است. هنگام تدوین مقررات، جزئیات زیر ترسیم می شود:

• نام LLC؛
• نوع سند (تهیه)؛
• شماره ثبت؛
• تاریخ سند (یکسان با تاریخ جلسه)؛
• مهر تایید موقعیت؛
• متن آیین نامه، به بخش های جداگانه تقسیم شده است.

نمونه ای از آیین نامه شعب را می توانید از اینجا دانلود کنید: نمونه مقررات در شعبه LLC.

آیا لازم است شعبه یک LLC را به ترازنامه جداگانه اختصاص دهیم؟

مطابق با قوانین مالیاتی، یک بخش جداگانه به عنوان هر بخش جداگانه ارضی LLC در نظر گرفته می شود که در آن مکان های کار ثابت مجهز شده است (بند 20، بند 2، ماده 11 قانون مالیات فدراسیون روسیه).

تنها تعریف غیرمستقیم ترازنامه جداگانه در نامه وزارت مالیه مورخ 8 اسفند 1383 به شماره 04-05-06/27 آمده است.

در نتیجه، ترازنامه جداگانه یک شعبه را می توان به عنوان فهرستی از شاخص ها تعریف کرد که توسط آن دارایی و وضعیت مالی آن به منظور تهیه صورت های مالی سازمان به عنوان یک کل منعکس می شود.

از سال 2017-2018، قانون شامل الزاماتی برای تخصیص اجباری شعبه یک شخص حقوقی به ترازنامه جداگانه نیست و بنابراین، شرکت باید به طور مستقل این موضوع را حل کند و شاخص های مناسب را ارائه دهد.

مقررات مربوط به شعبه یک LLC بدون ترازنامه جداگانه

این قانون در حال حاضر شامل الزامات خاصی برای مقررات مربوط به شعبه یک LLC نیست و بنابراین شرکت باید به طور مستقل تعیین کند که این سند شامل چه اطلاعاتی است. برای مقررات مربوط به یک شعبه بدون ترازنامه جداگانه، ساختار زیر را توصیه می کنیم:

1. مقررات عمومی این قسمت مبانی قانونی فعالیت شعبه، محل و نام کامل آن را نشان می دهد.
2. وضعیت حقوقی شعبه این بخش وضعیت حقوقی شعبه، شخصیت حقوقی، میزان مسئولیت، اطلاعات موجود در مورد حساب جاری و وضعیت حقوقی مدیر شعبه را منعکس می کند. ضمناً اگر شعبه دارای پلمب باشد، این اطلاعات نیز باید در آیین نامه منعکس شود.
3. دارایی شعبه. در این بخش می توان لیستی از اموال اختصاص داده شده به شعبه قرار داد؛ علاوه بر این، شایان ذکر است که اموال شعبه فقط در ترازنامه LLC لحاظ می شود.
4. فعالیت های مالی و اقتصادی شعبه. این بخش هدف از افتتاح یک شعبه و همچنین عملکردهایی را که با آن وقف شده است را مشخص می کند. باید در نظر گرفت که این عملکردها نمی توانند با مفاد قانونی خود LLC مغایرت داشته باشند.
5. مدیریت شعبه. این بخش شامل روش انتصاب به سمت و اختیارات عمومی مدیر شعبه است. در اینجا همچنین می توان ساختار داخلی شعبه را با شرح عملکردهای مربوطه نشان داد.
6. خاتمه فعالیت شعبه. این بخش مکانیسم خاتمه فعالیت ها را منعکس می کند.

ذخیره مقررات شعبه

طبق پاراگراف ها. 1 و 2 قاشق غذاخوری 50 قانون شماره 14-FZ، شرکت موظف است مقررات محلی خود را به همراه سایر اسناد ذخیره کند و ذخیره مقررات باید در محل رئیس LLC یا در مکان دیگری که در دسترس شرکت است انجام شود. شركت كنندگان.

دستور شماره 558 وزارت فرهنگ روسیه در تاریخ 25 آگوست 2010 فهرستی از اسناد مدیریتی را تأیید کرد که همه سازمانها بدون توجه به نوع مالکیت آنها ملزم به اعمال آنها هستند. این سند نظارتی همچنین دوره های ذخیره سازی مقررات مربوط به شعبه LLC را ارائه می دهد.

مقررات مربوط به بخش های ساختاری سازمان، شعب و دفاتر نمایندگی آن باید حفظ شود (بند 55 دستور شماره 558):

• به طور مداوم - در محل توسعه و تایید آنها؛
• 3 سال - در سازمان های دیگر.

در خاتمه متذکر می شویم که مقررات مربوط به شعبه LLCسند اساسی فعالیت شعبه است. با توجه به اینکه قانون هیچ الزامی برای مقررات مربوط به شعبه یک LLC پیش بینی نکرده است، شرکت باید به طور مستقل این سند را با در نظر گرفتن توصیه های ارائه شده در مقاله ما پر کند.

منبع: https://rusjurist.ru/ooo/obosoblennye_podrazdeleniya_ooo/sostavlyaem_polozhenie_o_filiale_ooo_-_obrazec/

ثبت شعبه یک شرکت خارجی در روسیه: دستورالعمل های گام به گام، اسناد

برای انجام فعالیت های تجاری در هر منطقه از فدراسیون روسیه، سازمان های خارجی این فرصت را دارند که شعبه های خود را باز کنند.

این شعبه تنها پس از گذراندن مراحل اعتباربخشی می تواند کار خود را آغاز کند که از ابتدای سال 2015 مجوز انجام آن توسط خدمات مالیاتی فدرال روسیه شماره 47 برای شهر مسکو صادر شده است.

برای اعتبار بخشی به بخش جداگانه آن، یک شخص حقوقی خارجی باید فهرست کاملی از اسناد را تهیه کند و هزینه ایالتی بپردازد.

تهیه اسناد

فهرست اسناد مورد نیاز برای تکمیل کلیه مراحل ثبت شعبه های اشخاص حقوقی خارجی یا دفتر نمایندگی یک شرکت خارجی را می توان در دستور خدمات مالیاتی فدرال مورخ 26 دسامبر 2014 شماره MMV-7-14/680 یافت. @. این فهرست با درخواستی برای اعتباربخشی در فرم شماره 15AFP باز می شود. علاوه بر این، شما باید تعدادی از اسناد را تهیه کنید:

• اسناد تشکیل دهنده یک شخص حقوقی یک ایالت دیگر.
• سندی که وضعیت حقوقی یک شرکت افتتاح شعبه در فدراسیون روسیه را تأیید می کند. به عنوان یک قاعده، این عصاره ای از ثبت نام اشخاص حقوقی کشوری است که شرکت در آن ثبت شده است.
• سندی که نشان دهنده کد مالیاتی و تأیید ثبت نام به عنوان مؤدی در کشور ما باشد. توسط نهاد مجاز کشوری که شخص حقوقی در آن ثبت شده است صادر می شود.
• تصمیم یک شرکت خارجی برای افتتاح بخش جداگانه خود در قالب یک شعبه در قلمرو دولت روسیه.
• مقررات مربوط به یک بخش جداگانه.
• وکالتنامه ای مبنی بر دارا بودن اختیارات لازم برای رئیس شعبه صادر شده است.
• سندی که پرداخت هزینه دولتی را برای اعتباربخشی یک بخش جداگانه از یک سازمان خارجی تأیید می کند.
• دو نسخه از فهرست اسنادی که برای اعتباربخشی به خدمات مالیاتی فدرال روسیه ارسال شده است.

علاوه بر این، ممکن است به اسنادی در مورد محل شعبه در فدراسیون روسیه نیاز داشته باشید. معمولاً این یک ضمانت نامه با یک کپی از قرارداد اجاره، یک علامت BTI یا یک کپی از گواهی مالکیت است. همچنین همراه داشتن کپی پاسپورت رئیس شعبه جدید با ترجمه تایید شده توسط سردفتر الزامی است.

تمام اسناد خارجی باید در کنسولگری قانونی شوند. ترجمه به روسی باید توسط یک دفتر اسناد رسمی یا دفتر کنسولی در خارج از کشور تأیید شود.

تنظیم درخواست ثبت شعبه و نمایندگی شرکت های خارجی در زیر مورد بحث قرار می گیرد.

ویژگی های ثبت شعبه شرکت های خارجی در این ویدیو مورد بحث قرار گرفته است:.

تهیه یک برنامه کاربردی

فرمت درخواست اعتباربخشی یک بخش جداگانه از یک سازمان خارجی با دستور خدمات مالیاتی فدرال فدراسیون روسیه به شماره ММВ-7-14/681@ مورخ 26 دسامبر 2014 تأیید شد. فرم شماره 15AFP ساده و آسان برای پر کردن است. شما باید دستورالعمل ها را به دقت دنبال کنید و به طور واضح به درخواست های مشخص شده در فرم درخواست پاسخ دهید.

به ویژه باید توجه داشت که درخواستی که در فرم 15AFP تهیه شده است باید قبل از ارسال آن به خدمات مالیاتی فدرال توسط اتاق بازرگانی و صنعت تأیید شود. صفحه ای که در آن باید اطلاعاتی در مورد تعداد اتباع خارجی که در این شعبه مشغول به کار خواهند بود را درج کنید، منوط به تایید است.

بسته آماده شده اسناد به خدمات مالیاتی فدرال منتقل می شود. اعتبار یا رد اعتبار توسط مقامات مالیاتی ظرف 25 روز از تاریخ دریافت اسناد انجام می شود. اگر مشکل به طور مثبت حل شود، خدمات مالیاتی فدرال گواهی و برگه اطلاعاتی در مورد ثبت نام مناسب در ثبت دولتی شعب معتبر صادر می کند.

مراحل ثبت شعبه یک شرکت خارجی در روسیه

افتتاح شعبه خارجی یا سایر بخش های جداگانه شامل مراحل زیر است:

• ارائه درخواست به خدمات مالیاتی فدرال برای اعتباربخشی یک بخش جداگانه با تأیید اتاق بازرگانی و صنعت از تعداد کارمندان خارجی. پروسه اعتبار سنجی 25 روز به طول می انجامد.
• ساخت مهر شاخه. این روش را می توان در یک روز کاری تکمیل کرد.
• اخذ سند ثبت شعبه خارجی در ثبت آماری Rosstat. اطلاعیه را می توان یک روز قبل دریافت کرد.
• ثبت شعبه خارجی در خدمات مالیاتی فدرال که حداکثر ظرف مدت 10 روز انجام می شود.
• ثبت شعبه خارجی در صندوق های خارج از بودجه. این حدود یک هفته طول خواهد کشید.
• تهیه اسناد به منظور افتتاح حساب جاری برای شعبه یک شرکت خارجی در بانکی در فدراسیون روسیه.

موضوع قیمت

از 1 ژانویه 2015، میزان وظیفه دولتی برای ثبت نام دولتی در کشور ما شعبه یا نمایندگی یک شرکت از ایالت دیگر 120000 روبل است. مبلغ مشخص شده برای ثبت یک بخش جداگانه اعمال می شود. یعنی اگر یک شرکت خارجی تصمیم به افتتاح چندین شعبه یا دفاتر نمایندگی داشته باشد، برای اعتبار بخشی هر یک از آنها باید 120000 روبل بپردازید.

از آنجایی که یک شرکت خارجی در حال اعتبار بخشیدن به شعبه جدید در قلمرو کشور دیگری است، نمی تواند بدون هزینه های اضافی انجام دهد. به عنوان یک قاعده، تهیه و جمع آوری اسناد به شرکت های تخصصی سپرده می شود. هزینه های قانونی بسته به هزینه های شرکت متفاوت است. همچنین برای خدمات زیر باید جداگانه پرداخت کنید:

• ترجمه اسناد خارجی
• اسناد رسمی ترجمه شده به روسی
• قانونی سازی و تهیه اسناد در کنسولگری

برای ارائه اطلاعات از ثبت دولتی شعب خارجی که در فدراسیون روسیه معتبر شده اند، یک وظیفه دولتی کوچک 200 روبل دریافت می شود.

ویدئوی زیر به شما می گوید که چگونه یک شرکت خارجی می تواند دفتر نمایندگی باز کند یا شعبه ای در روسیه ایجاد کند.

تایید شده
[نام هیئت حاکمه سازمان مادر]
راه حل N [در صورت نیاز وارد کنید] از [روز، ماه، سال]

1. مقررات عمومی

1.1. شعبه ای [نام کامل یک شخص حقوقی خارجی - سازمان مادر، از جمله فرم حقوقی]، ثبت شده [نشانی حقوقی سازمان مادر در کشور محل آن]، (از این پس به عنوان "شعبه" نامیده می شود) بر این اساس ایجاد شد. یک تصمیم [نام نهادی را که تصمیم گرفته است، تاریخ و شماره سندی که تصمیم مذکور را رسمیت می‌دهد، به منظور انجام فعالیت‌هایی که سازمان مادر در خارج از روسیه انجام می‌دهد در قلمرو فدراسیون روسیه ذکر کنید. فدراسیون.

1.2. نام کامل شعبه [در صورت لزوم وارد کنید].

1.3. محل شعبه در قلمرو فدراسیون روسیه: [در صورت لزوم وارد کنید].

1.4. شعبه کلیه وظایف سازمان مادر از جمله وظایف دفتر نمایندگی را انجام می دهد.

1.5. شعبه به نمایندگی از سازمان مادر فعالیت می کند.

1.6. سازمان مادر که آن را ایجاد کرده است مسئولیت کامل فعالیت های شعبه را بر عهده دارد.

1.7. شعبه حق دارد از تاریخ اعتبار سنجی خود فعالیت های تجاری را در قلمرو فدراسیون روسیه انجام دهد.

1.8. شعبه ممکن است بر اساس تصمیم سازمان مادر منحل شود.

1.9. شعبه فعالیت تجاری خود را در قلمرو فدراسیون روسیه از تاریخ محرومیت از اعتبار خود متوقف می کند.

1.10. [اطلاعات دیگری را ذکر کنید که منعکس کننده ویژگی های فعالیت شعبه یک شخص حقوقی خارجی در قلمرو فدراسیون روسیه است و با قوانین فدراسیون روسیه مغایرت ندارد].

2. اهداف و فعالیت های شعبه

2.1. این شعبه با هدف انجام فعالیت های مالی و اقتصادی خارج از محل سازمان مادر، گسترش دامنه فعالیت ها و نمایندگی منافع آن در منطقه ای نویدبخش برای فعالیت های تجاری ایجاد شده است.

2.2. موضوع فعالیت شعبه انجام فعالیت های تجاری به نمایندگی از سازمان مادر و نمایندگی منافع آن در روابط با اشخاص ثالث می باشد.

2.3. این شعبه فعالیت های زیر را انجام می دهد: [آنچه لازم است را تکمیل کنید].

3. سرمایه گذاری های سرمایه ای در دارایی های ثابت شعبه

[ترکیب، حجم و زمان سرمایه گذاری در دارایی های ثابت شعبه، ارزش ارزش گذاری سرمایه گذاری سرمایه در دارایی های ثابت شعبه را شرح دهید].

4. مدیریت شعبه

4.1. فعالیت های شعبه توسط مدیر اداره می شود که با تصمیم سازمان مادر به این سمت منصوب می شود و بر اساس وکالتنامه ای که رئیس آن صادر می کند عمل می کند.

4.2. مدیر شعبه:

فعالیت های جاری شعبه را مدیریت می کند.

نماینده منافع سازمان مادر در کلیه ارگانها، مؤسسات، سازمانهای دولتی و عمومی در روابط با اشخاص حقوقی و اشخاص حقیقی هنگام حل و فصل مسائل ناشی از فعالیتهای شعبه است.

مدیریت وجوه شعبه

در روال عادی تجارت وارد معاملات می شود.

صدور دستور انتصاب کارکنان شعبه، انتقال و اخراج آنها، اعمال تشویقی و اعمال مجازات های انضباطی.

در حدود اختیارات موجود دستورات و دستورالعمل‌هایی صادر می‌کند، دستوراتی را می‌دهد که برای کلیه کارکنان شعبه الزامی است.

انجام سایر اقدامات لازم برای فعالیت عادی شعبه در حدود اختیاراتی که به موجب این آیین نامه به شعبه داده شده است.

5. تعامل بین سازمان مادر و شعبه

5.1. سازمان مادر وظایف زیر را برای مدیریت شعبه انجام می دهد:

زمینه های اصلی فعالیت شعبه را تعیین می کند.

تصویب آیین نامه فعالیت شعبه، تکمیل و تغییر آن.

فعالیت های مالی و اقتصادی شعبه را کنترل می کند.

مدیر شعبه را منصوب و زودتر عزل می کند.

اموال شعبه را فراهم می کند.

نحوه تقسیم سود و زیان شعبه را تعیین می کند.

تصمیم به انحلال شعبه می گیرد.

با کلیک بر روی دکمه «دانلود بایگانی» فایل مورد نیاز خود را کاملاً رایگان دانلود خواهید کرد.
قبل از دانلود این فایل، به مقالات، تست ها، ترم ها، پایان نامه ها، مقالات و سایر اسناد خوب که بدون ادعا در رایانه شما قرار دارند فکر کنید. این کار شماست، باید در پیشرفت جامعه مشارکت داشته باشد و به نفع مردم باشد. این آثار را بیابید و به پایگاه دانش ارائه دهید.
ما و همه دانشجویان، دانشجویان فارغ التحصیل، دانشمندان جوانی که از دانش پایه در تحصیل و کار خود استفاده می کنند از شما بسیار سپاسگزار خواهیم بود.

برای دانلود آرشیو با سند، یک عدد پنج رقمی را در فیلد زیر وارد کنید و روی دکمه "دانلود بایگانی" کلیک کنید.

اسناد مشابه

مبانی وضعیت حقوقی مدنی شعب و دفاتر نمایندگی، نحوه ایجاد و عملکرد آنها. تدوین منشور یا مقررات مربوط به تأسیس یک شخص حقوقی. وضعیت حقوقی مدیر. انجام انحلال یک بخش جداگانه.

چکیده، اضافه شده در 2012/09/07


تابعیت و وضعیت شخصی یک شخص حقوقی خارجی، شخصیت حقوقی آن و اصول مالیات. انواع رژیم های حقوقی، اعتبارسنجی و ثبت شعب و نمایندگی های یک شخص حقوقی خارجی به عنوان مبنای فعالیت.

پایان نامه، اضافه شده در 2014/05/29


در نظر گرفتن علائمی که تحت آن یک سازمان به عنوان یک شخص حقوقی (موضوع قانون) مطابق با مفاد قانون مدنی فدراسیون روسیه شناخته می شود. تحقیق ارگانهای یک شخص حقوقی، نام، محل، شعب و دفاتر نمایندگی آن.

چکیده، اضافه شده در 2012/08/27


وضعیت حقوقی سازمان های قزاقستانی که در روابط اقتصادی خارجی شرکت می کنند. اشخاص حقوقی خارجی در قزاقستان وضعیت حقوقی شعب و دفاتر نمایندگی اشخاص حقوقی خارجی، موقعیت سرمایه گذاری مشترک در قزاقستان.

چکیده، اضافه شده در 2010/11/20


موضوعات حقوق اقتصادی. کارآفرینان خصوصی و ثبت نام آنها انواع شرکت های پیش بینی شده توسط قانون. شباهت ها و تفاوت های شعب و دفاتر نمایندگی. تفاوت بین یک شرکت تابعه و شعبه شرکت دولتی.

تست، اضافه شده در 2008/11/26


ویژگی های اصلی ثبت نام اشخاص حقوقی، کارآفرینان فردی، شعب و دفاتر نمایندگی سازمان های روسی. ویژگی های سازمانی و اقتصادی شرکت واحد شهرداری "مسکن و خدمات عمومی"، طبقه بندی کارها و خدمات، امکانات مالی.

کار دوره، اضافه شده در 10/12/2011


روابط دارایی، تنظیم آنها توسط هنجارهای قانون اساسی، مدنی، اداری، مالیاتی، کار و سایر شاخه های قانون. تنظیم فعالیت اشخاص حقوقی، ایجاد شعب و دفاتر نمایندگی مؤسسات اعتباری.

تست، اضافه شده در 2009/10/18

تایید شده
با تصمیم هیئت مدیره
سهامی عام
جامعه آلفا
(پروتکل
مورخ 1 اکتبر 201_ شماره 1)

موقعیت
در نمایندگی شرکت سهامی عام "الفا"
در شهر سن پترزبورگ

1. مقررات عمومی

1.1. "دفتر نمایندگی شرکت سهامی عام "آلفا" در شهر سن پترزبورگ (از این پس "دفتر نمایندگی" نامیده می شود) با تصمیم هیئت مدیره شرکت سهامی عام "آلفا" افتتاح شد. (از این پس به عنوان "شرکت" نامیده می شود) در تاریخ 1 اکتبر 2014 (صورتجلسه مورخ 1 اکتبر 2014 شماره 1) مطابق با ماده 55 قانون مدنی فدراسیون روسیه ، ماده 5 قانون فدرال 26 دسامبر 1995 شماره 208-FZ "در مورد شرکت های سهامی" و یک بخش ساختاری جداگانه از شرکت است.

1.2. محل شرکت: 123451، مسکو، خیابان. پتروزاوودسکایا، 28.

1.3. محل دفتر نمایندگی: 125008، سن پترزبورگ، خیابان. میخالکوفسایا، 20.

1.4. دفتر نمایندگی مطابق با قوانین مدنی، سایر مقررات فدراسیون روسیه و شهر سن پترزبورگ، سایر قوانین قانونی در حال اجرا در قلمرو فدراسیون روسیه، اساسنامه شرکت، تصمیمات ارگان های مدیریت آن و موارد زیر عمل می کند. آئین نامه.

1.5. دفتر نمایندگی یک شخص حقوقی نیست، دارای ترازنامه به عنوان بخشی از ترازنامه شرکت است و از یک حساب بانکی در شهر سن پترزبورگ استفاده می کند.

نمایندگی این حق را دارد که از طرف شرکت معاملات و سایر اعمال حقوقی را انجام دهد، به نفع و از طرف شرکت بر اساس وکالتنامه شاکی و خوانده در دادگاه، در داوری اقدام کند. و دادگاه های داوری در موارد مربوط به فعالیت های دفتر نمایندگی یا شرکت به طور کلی.

1.6. حق انجام اقدامات مندرج در بند 1.5 این آیین نامه از زمانی که موضوع استقرار آن به ترتیب مقرر در قانون توافق شود، با دفتر نمایندگی ایجاد می شود.

2. کارکردهای نمایندگی

2.1. هدف اصلی از افتتاح دفتر نمایندگی، نمایندگی منافع شرکت و حفاظت از آنها است.

2.2. برای رسیدن به هدف اصلی خود، دفتر نمایندگی، با هدایت قانون، وظایف زیر را انجام می دهد:

- انعقاد قراردادهایی از طرف شرکت با هدف فروش محصولات آن.

3. حقوق اساسی نمایندگی

3.1. دفتر نمایندگی فعالیت های خود را به طور مستقل و با در نظر گرفتن برنامه های شرکت برنامه ریزی می کند.

3.2. دفتر نمایندگی فرم ها، سیستم ها و میزان حق الزحمه و سایر انواع درآمد کارکنان خود را با توافق مدیر کل شرکت تعیین می کند.

4. حقوق و تعهدات شرکت در رابطه با نمایندگی

4.1. جامعه حق دارد:

- مشارکت در اداره امور نمایندگی به ترتیبی که قانون، اساسنامه شرکت، تصمیمات مجمع عمومی صاحبان سهام شرکت، اسناد داخلی شرکت و این آیین نامه تعیین می کند.

- دریافت اطلاعات در مورد فعالیت های دفتر نمایندگی، از جمله آشنایی با داده های حسابداری و گزارشگری و سایر اسناد دفتر نمایندگی در صورت درخواست.

- تصمیم گیری برای پایان دادن به فعالیت های دفتر نمایندگی.

4.2. جامعه موظف است:

- مشارکت در تامین مالی و پشتیبانی لجستیکی فعالیت های دفتر نمایندگی به ترتیب، مبالغ و روش های پیش بینی شده در این مقررات و تصمیمات ارگان های شرکت.

- رعایت قوانین مقرر در این ماده؛

- انجام تعهدات بر عهده گرفته شده طبق روال تعیین شده در رابطه با دفتر نمایندگی.

- به دفتر نمایندگی در اجرای اختیاراتش کمک کند.

5. مدیریت نمایندگی. ایمنی و بهداشت شغلی

5.1. ریاست دفتر نمایندگی به عهده مدیری است که توسط مدیر کل شرکت منصوب می شود. مدت تصدی مدیر دفتر نمایندگی توسط مدیر کل شرکت هنگام انتصاب مدیر دفتر نمایندگی به سمت تعیین می شود.

5.2. در امور سازماندهی کار دفتر نمایندگی، مدیر آن بر اساس وحدت فرماندهی عمل می کند.

5.3. مدیر دفتر نمایندگی:

- از اجرای تصمیمات ارگان های شرکت در رابطه با فعالیت های دفتر نمایندگی اطمینان می دهد.

- به طور مستقل کلیه مسائل مربوط به فعالیت های دفتر نمایندگی را که به موجب این آیین نامه به صلاحیت دفتر نمایندگی واگذار شده است، حل و فصل می کند.

- بر اساس وکالتنامه شرکت، معاملات و سایر اعمال حقوقی را انجام می دهد که در آن نمایندگی به نمایندگی از شرکت به عنوان یک طرف عمل می کند و منافع آن را در روابط با ارگان ها، سازمان ها و شهروندان دولتی و شهرداری نمایندگی می کند.

- سایر اختیاراتی را که طبق قانون به او محول شده یا از طرف شرکت به او محول شده اعمال می کند.

5.4. مدير دفتر نمايندگي دستورات و دستوراتي را صادر مي‌كند كه براي افراد متعلق به كاركنان دفتر نمايندگي و ساير اشخاصي كه با وي روابط كاري دارند لازم‌الاجرا است.

5.5. برای اجرای تصمیمات هیئت های مدیریت شرکت، دستورات و دستورالعمل های مدیر دفتر نمایندگی به منظور اطمینان از عملکرد عادی دفتر نمایندگی، مدیر به طور مستقل کارکنان دفتر نمایندگی را تشکیل می دهد.

5.6. کلیه کارکنان دفتر نمایندگی مشمول ضمانت های کار و اجتماعی و همچنین الزامات حفاظت از کار و ایمنی هستند که توسط قانون کار فدراسیون روسیه و مقررات مربوطه شهر سن پترزبورگ تعیین شده است.

6. اموال، مالی و گزارش

6.1. دارایی دفتر نمایندگی شامل دارایی های ثابت و سرمایه در گردش و سایر اشیاء قیمتی است که از طرف شرکت به آن واگذار می شود که ارزش آنها در ترازنامه تلفیقی شرکت منعکس می شود.

6.2. منابع تشکیل اموال دفتر نمایندگی، دارایی های پولی و سایر دارایی های مادی است که توسط شرکت به آن واگذار شده است.

6.3. دفتر نمایندگی بدون موافقت شرکت حق واگذاری به اشخاص دیگر، معاوضه، اجاره، اعطای رایگان برای استفاده دائمی یا موقت یا وام ساختمان، سازه، تجهیزات، وسایل نقلیه، موجودی کالا، مواد اولیه و ... را ندارد. سایر دارایی های مادی واگذار شده به آن و همچنین حذف آنها از ترازنامه، مگر اینکه با تصمیمات ارگان های شرکت ترتیب دیگری مقرر شده باشد.

6.4. شرکت مالیات به بودجه و پرداخت های اجباری به وجوه خارج از بودجه را طبق روال تعیین شده پرداخت می کند که مبنای پرداخت آن فعالیت های دفتر نمایندگی است.

6.5. دفتر نمایندگی نتایج فعالیت های خود را ثبت می کند، حسابداری و گزارش های آماری را طبق قانون، این آیین نامه ها و تصمیمات ارگان های شرکت نگهداری می کند.

6.6. اسناد مالي دفتر نمايندگي به امضاي مدير و حسابدار ارشد دفتر نمايندگي و يا شخصي كه با وكالتنامه معتبري كه به امضاي مدير و حسابدار ارشد نمايندگي داده شده باشد مي رسد.

7. فسخ دفتر نمایندگی

7.1. خاتمه فعالیت دفتر نمایندگی ممکن است با تصمیم هیئت مدیره شرکت و سایر مواردی که به موجب قانون مقرر شده است انجام شود.

7.2. پس از خاتمه نمایندگی، کارکنان اخراج شده مطابق با قانون، رعایت حقوق و منافع خود را تضمین می کنند.

بخش سند: نمونه اسناد، موقعیت

تصویب شده با تصمیم _________________ مورخ "___"__________ ____

مقررات مربوط به نمایندگی _________________________________________________________________ "_____________________________________" (نام کامل شرکت شخص حقوقی خارجی)

(تقریبی)

1. مقررات عمومی

1. دفتر نمایندگی _________________________ "______________________"، (نام کامل شرکت شخص حقوقی خارجی)

واقع در آدرس: ________________________________________________)، بر اساس تصمیم خاص شرکت و تصمیم شرکت به تاریخ "___"____________ ____ ایجاد شده است و مطابق با الزامات قانون مدنی فدراسیون روسیه، سایر قوانین قانونی عمل می کند. فدراسیون روسیه، و همچنین این مقررات. 2. نام کامل دفتر نمایندگی به زبان روسی: دفتر نمایندگی "________________________________________________". نام کامل دفتر نمایندگی به زبان انگلیسی: "___________ ________________________________________________". 3. محل دفتر نمایندگی: فدراسیون روسیه، _________________________________ _________________________________________________________________________________. (کد پستی، آدرس)

(قرارداد اجاره محل غیر مسکونی از "___"__________ _____ سال). هیئت حاکمه دفتر نمایندگی - مدیر - در این آدرس قرار دارد. آدرس پستی دفتر نمایندگی: فدراسیون روسیه، _________________________________ _________________________________________________________________________________. (کد پستی، آدرس)

2. اهداف و دامنه فعالیت

1. دفتر نمایندگی به منظور بررسی بازار روسیه از نقطه نظر امکان سرمایه گذاری ایجاد شد.

2. موضوع فعالیت های دفتر نمایندگی انجام کلیه اقدامات قانونی در فدراسیون روسیه برای نمایندگی منافع شرکت و در عین حال کمک به اجرای اهداف پیش بینی شده توسط منشور شرکت در قلمرو روسیه توسط شرکت است. فدراسیون.

3. وضعیت حقوقی دفتر نمایندگی

1. دفتر نمایندگی از زمان اعتبار سنجی و ثبت آن به ترتیبی که قانون تعیین می کند معتبر است. مدت فعالیت دفتر نمایندگی بر اساس دوره اعتبار شرکت در فدراسیون روسیه تعیین می شود.

2. دفتر نمایندگی یک بخش جداگانه است. نمایندگی نمایندگی و از منافع شرکت حمایت می کند.

3. دفتر نمایندگی شخص حقوقی نیست، به نمایندگی از شرکت بر اساس مقررات ____________________________ مصوب عمل می کند.

یک دفتر نمایندگی برای انجام فعالیت های شرکتی که آن را ایجاد کرده است دارای اموالی است که هم در ترازنامه جداگانه و هم در ترازنامه شرکت به حساب می آید. دفتر نمایندگی فعالیت تجاری انجام نمی دهد.

4. مدیر دفتر نمایندگی توسط رئیس شرکت منصوب می شود و بر اساس وکالتنامه صادره از سوی شرکت عمل می کند.

5. شرکتی که آن را ایجاد کرده است مسئولیت فعالیت های دفتر نمایندگی را بر عهده دارد. دفتر نمایندگی مسئولیتی در قبال تعهدات شرکت ندارد. دفتر نمایندگی مسئولیتی در قبال تعهدات دولت و ارگانهای آن ندارد. دولت و ارگانهای آن مسئولیتی در قبال تعهدات دفتر نمایندگی ندارند.

6. دفتر نمایندگی برای ساماندهی و انجام فعالیت های خود به ترتیب مقرر در قانون حساب جاری و ارزی در بانک ها افتتاح می کند.

7. دفتر نمایندگی دارای مهر با نام خود به زبان های روسی و _________________، مهر و فرم هایی با نام خود و نام شرکت و سایر مشخصات لازم برای فعالیت دفتر نمایندگی می باشد.

4. اموال نمایندگی

1. اموال دفتر نمایندگی از محل وجوهی که شرکت به آن واگذار می کند و نیز دارایی های پولی و مادی تحصیل شده در جریان فعالیت های تجاری آن، در ترازنامه عمومی شرکت تشکیل می شود. اموال مندرج در ترازنامه دفتر نمایندگی متعلق به شرکت می باشد.

5. فعالیت های مالی و اقتصادی دفتر نمایندگی

1. نمایندگی برای انجام وظایف خود و شرکت، فعالیت های مالی و اقتصادی را در حدود و شرایطی که شرکت تعیین می کند انجام می دهد.

2. شرکت در فرآیند انجام وظایف محوله به دفتر نمایندگی استقلال عملیاتی می دهد.

3. نمایندگی اموال و وجوه دریافتی خود را در نتیجه فعالیت های اقتصادی خود طبق تصمیمات شرکت واگذار می کند.

4. دفتر نمایندگی حق دارد قراردادهای تجاری منعقد کند که مسئولیت آن بر عهده شرکت است.

5. دفتر نمایندگی در قبال خسارات وارده مسئولیت مالی دارد.

6. دفتر نمایندگی فعالیت هایی را با هدف حل وظایف قانونی دفتر نمایندگی و شرکت مطابق با قوانین فعلی فدراسیون روسیه و همچنین قوانین سایر کشورهایی که دفتر نمایندگی در قلمرو آنها فعالیت می کند انجام می دهد.

7. نتایج فعالیت های دفتر نمایندگی در ترازنامه، صورت سود و زیان و همچنین گزارش سالانه شرکت مطابق با قانون ________________________________________________ منعکس می شود. (کشور مبدا شرکت)

8. سال مالی دفتر نمایندگی مصادف با سال تقویمی باشد. اولین سال مالی در تاریخ "___"_______ _____ خاتمه می یابد.

9. برای اهداف اجرا، دفتر نمایندگی مسئول ایمنی اسناد (مؤسسه، مالی و اقتصادی، پرسنلی و غیره) در موارد مقرر در قانون جاری است. انتقال اسناد با اهمیت علمی و تاریخی را برای ذخیره سازی دولتی به آرشیو مرکزی مسکو مطابق با لیست اسناد توافق شده با انجمن Mosgorarchiv تضمین می کند. اسناد پرسنلی را به روش مقرر ذخیره و استفاده می کند.

10. محل نگهداری اسناد، محل مدیر دفتر نمایندگی: _________________________________________ می باشد.

در این آدرس، دفتر نمایندگی اسناد زیر را ذخیره می کند: مقررات مربوط به دفتر نمایندگی، تصمیم برای تأسیس دفتر نمایندگی، گواهی اعتبار دفتر نمایندگی، سفارشات، قراردادها، صورت های مالی و سایر اسناد.

6. مدیریت دفتر نمایندگی

1. صلاحیت شرکت برای مدیریت دفتر نمایندگی شامل موارد زیر است:

تعیین مسیرهای اصلی فعالیت، تصویب طرح ها و گزارش های اجرای آنها.

معرفی تغییرات و الحاقات به این آیین نامه؛

تعیین ساختار دفتر نمایندگی؛

انتصاب و خاتمه اختیارات مدیر؛

تعیین میزان و نحوه پرداخت حق الزحمه مدیر دفتر نمایندگی.

تصویب میزان و شکل حق الزحمه کارکنان دفتر نمایندگی.

تعیین اندازه، شکل و روش برای تأمین منابع مادی دفتر نمایندگی.

تصویب گزارش های سالانه در مورد نتایج فعالیت ها، تعیین روش توزیع سود و روش پوشش زیان.

اتخاذ تصمیم برای خاتمه فعالیت دفتر نمایندگی، تعیین کمیسیون تصفیه، تصویب ترازنامه تصفیه.

2- فعالیت های دفتر نمایندگی توسط مدیری اداره می شود که توسط هیئت مدیره شرکت بر اساس تصمیم مربوط منصوب می شود و طی وکالتنامه ای که از طرف شرکت صادر می شود اقدام می کند.

3. مدیر دفتر نمایندگی:

با وکالت از طرف شرکت در حدود اختیارات تعیین شده توسط این آیین نامه و سایر تصمیمات شرکت اقدام می کند.

مدیریت عملیاتی فعالیت های دفتر نمایندگی را مطابق با برنامه های مصوب شرکت ارائه می دهد.

نشان دهنده منافع دفتر نمایندگی در تمام شرکت ها، موسسات و سازمان های روسی و خارجی است.

وجوه دفتر نمایندگی را در حدود حقوق اعطا شده به آن اداره می کند، معاملات انجام می دهد.

انعقاد قرارداد از طرف دفتر نمایندگی؛

در حدود اختیارات موجود دستورات و دستورالعمل هایی را صادر می کند که برای کلیه کارکنان دفتر نمایندگی الزامی است.

افتتاح حساب های جاری و سایر حساب ها در بانک ها؛

کارمندان دفتر نمایندگی را مطابق با برنامه کارکنان استخدام و اخراج می کند ، اقدامات تشویقی را برای آنها اعمال می کند و مطابق با مقررات داخلی کار و قانون کار فعلی فدراسیون روسیه مجازات هایی را برای آنها اعمال می کند.

میزان حق الزحمه کارکنان دفتر نمایندگی را پس از تایید شرکت تعیین می کند.

سایر اقدامات لازم برای تحقق اهداف و مقاصد دفتر نمایندگی را انجام می دهد. دستورات و دستورات مدیر دفتر نمایندگی که در حدود اختیارات وی صادر می شود برای کلیه کارکنان دفتر نمایندگی لازم الاجرا است.

7. کنترل فعالیت های مالی و اقتصادی

نمایندگی ها

1. حسابرسی فعالیت های مالی، اقتصادی و حقوقی دفتر نمایندگی توسط حسابرسان مستقل که در صورت لزوم توسط مدیر دفتر نمایندگی تعیین می شوند و همچنین در مواردی که در قوانین جاری پیش بینی شده است انجام می شود.

2. کنترل بر فعالیت های مالی و اقتصادی دفتر نمایندگی ممکن است توسط حسابرسان (سازمان های حسابرسی) بر اساس قراردادهای منعقده با آنها انجام شود.

3. حسابرسان حق دارند از مسئولان دفتر نمایندگی مطالبه کنند که کلیه مواد لازم، حسابداری یا سایر اسناد و توضیحات شخصی را در اختیار آنها قرار دهند.

4. حسابرسان نتایج حسابرسی خود را به مدیر دفتر نمایندگی ارائه می کنند که به شرکت گزارش می دهد.

5. حسابرسان نظر خود را در مورد گزارش های سالانه دفتر نمایندگی تنظیم می کنند. بدون نظر حسابرس، شرکت حق تایید نتایج فعالیت های تجاری دفتر نمایندگی را ندارد.

8. حسابداری و گزارش

1. دفتر نمایندگی نتایج فعالیت های خود را در نظر می گیرد، حسابداری و گزارش های آماری را به روشی که توسط قانون فعلی فدراسیون روسیه تعیین شده است، حفظ می کند.

2-حسابدار ارشد دفتر نمایندگی مسئولیت دارد و از حقوقی که برای حسابداران ارشد بنگاه ها و سازمان ها مقرر شده برخوردار است. حسابدار ارشد دفتر نمایندگی مستقیماً به مدیر دفتر نمایندگی و حسابدار ارشد شرکت گزارش می دهد.

3. نگهداری حسابداری و گزارشگری آماری ممکن است به یک شرکت حسابرسی مستقل سپرده شود.

9. پرسنل نمایندگی

1. روابط بین کارمندان دفتر نمایندگی که بر اساس قرارداد کار ایجاد می شود توسط قانون کار روسیه و مقررات مربوط به پرسنل دفتر نمایندگی که توسط مدیر دفتر نمایندگی تصویب شده است تنظیم می شود.

2. ساختار دفتر نمایندگی مورد تایید شرکت می باشد.

3. مدیر دفتر نمایندگی یک مقررات پرسنلی را تدوین می کند که روش استخدام و اخراج کارکنان، اشکال و سیستم های حقوق، ساعات کار، شیفت کاری، روش اعطای روزهای مرخصی و مرخصی و سایر موارد را پیش بینی می کند. شرایط دستمزد، مدت مرخصی سالانه، اقدامات حمایت اجتماعی از کارگران نباید بدتر از شرایط مقرر در قانون کار روسیه باشد.

10. پایان کار نمایندگی

1. فعالیت های دفتر نمایندگی خاتمه می یابد:

با تصمیم مجمع عمومی اعضاء شرکت؛

پس از انحلال شرکت؛

در صورت اعلام ورشکستگی شرکت مطابق با قانون ___________________؛

بر اساس تصمیم دادگاه داوری در موارد نقض سیستماتیک و فاحش توسط دفتر نماینده قانون فعلی فدراسیون روسیه؛

پس از انقضای دوره اعتبار سنجی دفتر نمایندگی.

2. خاتمه فعالیت دفتر نمایندگی از طریق انحلال آن صورت می گیرد.

3. انحلال دفتر نمایندگی توسط کمیسیون تصفیه که توسط هیئت مدیره شرکت تعیین می شود و در موارد خاتمه فعالیت دفتر نمایندگی با تصمیم دادگاه داوری - توسط کمیسیون تصفیه که توسط داوری تعیین می شود انجام می شود. دادگاه.

4. از لحظه تعیین کمیسیون تصفیه، اختیارات اداره امور دفتر نمایندگی به آن منتقل می شود. کمیسیون تسویه دارایی های موجود دفتر نمایندگی را ارزیابی می کند، بدهکاران و طلبکاران آن را شناسایی و با آنها تسویه حساب می کند، نسبت به پرداخت بدهی های نمایندگی به اشخاص ثالث اقدام می کند و همچنین ترازنامه تصفیه تنظیم و به نمایندگی ارائه می کند. شرکت.

5- وجوه موجود در نمایندگی از جمله وجوه حاصل از فروش اموال آن در حین انحلال پس از تسویه حساب با بودجه و حق الزحمه کارکنان نماینده توسط طلبکاران به شرکت منتقل می شود.

6. انحلال تکمیل شده تلقی می شود و دفتر نمایندگی از لحظه ای که ثبت مربوطه در دفتر ثبت دولتی تلفیقی دفاتر نمایندگی معتبر در قلمرو فدراسیون روسیه و همچنین در ایالت انجام می شود فعالیت خود را متوقف کرده است. ثبت شرکت ها

7. اگر اموال دفتر نمایندگی برای تسویه حساب با طلبکاران کافی نباشد، شرکت طبق قوانین جاری مسئولیت فرعی دارد.

8. کمیسیون انحلال در قبال خسارات وارده به شرکت و همچنین اشخاص ثالث مطابق با قوانین فدراسیون روسیه مسئولیت دارد. پس از خاتمه فعالیت دفتر نمایندگی، کلیه اسناد (مؤسسه، مالی، پرسنلی و غیره) دارای اهمیت علمی و تاریخی برای ذخیره سازی دولتی به موسسات بایگانی دولتی، اسناد پرسنل (سفارشات، پرونده های شخصی) منتقل می شود. و کارت های ثبت نام، صورتحساب های شخصی و غیره) برای نگهداری به بایگانی منتقل می شوند. انتقال و سازماندهی اسناد توسط و با هزینه دفتر نمایندگی مطابق با الزامات مقامات بایگانی انجام می شود.

11. مقررات نهایی

1. کلیه مواردی که توسط این آیین نامه تنظیم نمی شود توسط مقررات داخلی شرکت و دفتر نمایندگی و قوانین جاری تنظیم می شود.

2. کلیه کارکنان دفتر نمایندگی طبق تعهدات خود مسئول حفظ اسرار تجاری می باشند.